Mitarbeiter für die Vertriebssteuerung (all genders)

Oldenburger Volksbank eG; Oldenburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine genossenschaftliche Bank in Oldenburg sucht einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Vertriebssteuerung in Voll- oder Teilzeit. In dieser Rolle planst du Vertriebsaktivitäten, analysierst Daten und gestaltest Produkte für verschiedene Vertriebskanäle. Wir bieten ein tolles Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsangebote.

Leistungen

Faire Vergütung

30 Tage Urlaub

Zusatzleistungen wie Hansefit, JobTicket

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Eigenverantwortliches Arbeiten, auch bei umfangreichen Aufgaben.
• Präzise und sorgfältige Arbeit mit Zahlen und Fakten.
• Gutes Auge für Details.
• Offenheit für technische Neuerungen.

Aufgaben

• Planung und Steuerung der Vertriebsaktivitäten basierend auf der Geschäftsstrategie.
• Generierung von Vertriebsimpulsen durch Datenanalysen.
• Unterstützung der Aktivitäten im Vertriebscontrolling.
• Gestaltung und Anpassung von Produkten über Vertriebskanäle.

Kenntnisse

Hohe Vertriebs-, Prozess- und Systemaffinität

Präzise und sorgfältige Arbeit mit Zahlen

Analytisches Verständnis

Eigenverantwortlich arbeiten

Vertrautheit mit der M365-Welt

Gute Excel-Kenntnisse

Jobbeschreibung

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir dich zur Verstärkung als Mitarbeiter (all genders) für unsere Vertriebssteuerung in Voll- oder Teilzeit

Das sind WIR

• #BestesMitarbeiterErlebnis: Bei uns wird das Team großgeschrieben! Wir leben eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen und einer entspannten Du-Atmosphäre. Türen sind bei uns immer offen, sodass der Austausch leicht und unkompliziert ist.
• #MorgenKannKommen: Arbeite in einem Unternehmen, welches auf eine gemeinsame Zukunft setzt. Moderne Technologien, Nachhaltigkeit und Projekte bieten dir einen Arbeitsplatz, der sich ständig weiterentwickelt.
• #WirMachenDenWegFrei: Individualität ist uns wichtig! Mit flexiblen Arbeitszeiten und eigenverantwortlichem Arbeiten, sorgen wir dafür, dass Beruf und Privatleben im Einklang stehen können.
• #Taler: Wir bieten eine faire Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, damit du deine Leistung auch finanziell wertgeschätzt siehst.
• #AkkuLadung: Da wir auf Gesundheit und Erholung achten, hast du mit 30 Tagen Urlaub im Jahr und zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember genügend Zeit, um dich zu erholen und neue Kraft zu tanken.
• #ExtraExtra: Profitiere von einer Vielzahl an Zusatzleistungen wie Hansefit, Mein-Dienstrad-Leasing,BGM, JobTicket, Geräteleasing, betrieblicher Altersvorsorge und exklusiven Corporate Benefits. Unsere Sonderkonditionen bei verschiedenen Finanzprodukten sind das Sahnehäubchen.
• #LebenslangesLernen: Dein Wachstum ist uns wichtig! Wir bieten kontinuierliche Weiterbildungen, damit du immer auf dem neuesten Stand bist und deineEntwicklung verbessern kannst.

Das sind deineAUFGABEN

• Du planst und steuerst die Vertriebsaktivitäten auf Basis unserer Geschäftsstrategie, inkl. des Impulsmanagements, der Datenanalyse und -aufbereitung.
• Du generierst Vertriebsimpulse durch gezielte Datenanalysen.
• Du unterstützt die Aktivitäten im Rahmen des Vertriebscontrollings und leitest Impulse sowie Steuerungsmaßnahmen für die Vertriebssteuerung ab.
• Du wirkst bei der kundenorientierten Gestaltung und Anpassung unserer Produkte über sämtliche Vertriebskanäle mit.

Das bist DU

• Du behältst auch bei umfangreichen Aufgaben den Überblick und arbeitest eigenverantwortlich.
• Neben einer hohen Vertriebs-, Prozess- und Systemaffinität gehst du präzise und sorgfältig mit Zahlen und Fakten um und hast ein ausgeprägtes analytisches Verständnis.
• Du arbeitest eigeninitiativ, strukturiert und besitzt ein gutes Auge fürDetails.
• Du bist mit der M365-Welt vertraut, hast gute Kenntnisse in Excel, und stehst technischen Neuerungen offen gegenüber.
• Du identifizierst dich zu 100% mit unseren genossenschaftlichen Grundsätzen und möchtest Verantwortung für unsere Region übernehmen.

DEINE ANSPRECHPARTNER

Nils Frenzel I Bereichsleitung Vertriebssteuerung

[e-mail] / 0441 2222-2080

Mareike Hoffmann I Bereichsleitung Personalmanagement

[e-mail] / 0441 2222-2027

Patrik Mousset I Recruiting & Personalmarketing

[e-mail] / 0441 2222-2025