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Mitarbeiter für den Rückbau kerntechnischer Anlagen (m/w/d)

Kraftanlagen Heidelberg GmbH

Essenbach

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Anlagentechniksektor sucht einen Mitarbeiter für Montage- und Demontagearbeiten in Essenbach. Die Stelle erfordert eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem gewerblich-technischen Beruf sowie Erfahrung im Maschinenbau. Wir bieten tarifbasierende Vergütung, eine 37 Stundenwoche und 30 Tage Jahresurlaub. Bewerbungen sind über unser Karriereportal, Ansprechpartner ist Herr Fabian Lumpp, willkommen.

Leistungen

Tarifbasierende Vergütung
37 Stundenwoche + 30 Tage Jahresurlaub
Fundierte Einarbeitung und Schulungen
Arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung
Soziale Absicherung der Familie
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Attraktive Mitarbeiterrabatte

Aufgaben

  • Demontage von Rohrleitungssystemen und Pumpen.
  • Sicherer Umgang mit Maschinen und Geräten.
  • Einhalten der erforderlichen Arbeitsschutzmaßnahmen.
  • Abstimmung mit anderen Gewerken.

Kenntnisse

abgeschlossene Berufsausbildung in einem gewerblich-technischen Beruf
Erfahrung in der Montage/Demontage im Kraftwerks-, Anlagen- oder Maschinenbau
Strahlenschutz- sowie Atemschutztauglichkeit (nach G26.2)
Fachliches Verständnis von Anlagenzeichnungen
zuverlässige Arbeitsweise
Temporäre Reisebereitschaft

Ausbildung

abgeschlossene Berufsausbildung

Tools

Schraub-, Schleif-, Säge- und Schneidwerkzeuge
Jobbeschreibung

Die Kraftanlagen Heidelberg GmbH steht als Tochtergesellschaft von Bouygues Construction für effiziente Anlagentechnik. Als vielseitiger Dienstleister für Industrie und Energiewirtschaft setzen wir in ganz Europa modernste Verfahren und Technologien ein. Industrie, Stadtwerke und Energieversorger bekommen alles aus einer Hand:

  • Anlagentechnik von der Konzeptfindung, der Projektierung und Planung, dem Bau, der Inbetriebnahme über
  • die Wartung und Instandhaltung bis hin zu
  • Rückbau und Entsorgung.

Von Beginn an war die Kraftanlagen Heidelberg bei der Errichtung von Kernforschungsanlagen und Kernkraftwerken in Deutschland und den angrenzenden Ländern tätig. Dabei war sie nicht nur von Anfang an einer der maßgebenden Anlagenbauer und Partner der deutschen und internationalen kerntechnischen Forschungszentren, sondern auch Wegbereiter im Strahlenschutz und Service bei der Entsorgung und Konditionierung von Abfällen in nukleartechnischen Anlagen und Einrichtungen.

Die Kraftanlagen Heidelberg mit ca. 250 Mitarbeitern ist ein führendes Serviceunternehmen im Bereich konventioneller und nuklearer Energietechnik und greift auf einen Erfahrungsschatz zurück, der in rund 100 Jahren erfolgreicher Tätigkeit in der Energie- und Anlagentechnik angewachsen ist.

Für unsere Standorte in Essenbach und Grafenrheinfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.

Ihr Profil
  • abgeschlossene Berufsausbildung in einem gewerblich-technischen Beruf (z.B. Schlosser, Anlagenbauer, Metallbauer, Installateur, Anlagen- oder Industriemechaniker) oder vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung in der Montage/Demontage im Kraftwerks-, Anlagen- oder Maschinenbau wünschenswert
  • Strahlenschutz- sowie Atemschutztauglichkeit (nach G26.2)
  • Fachliches Verständnis von Anlagenzeichnungen und der dort verwendeten Symbole
  • zuverlässige Arbeitsweise innerhalb eines Montageteam
  • Temporäre Reisebereitschaft
Ihre Aufgaben
  • Demontage von Rohrleitungssystemen/ Halterungen, Behälter sowie Pumpen/ Motoren
  • Sicherer Umgang mit Maschinen und Geräten für die Montage/ Demontage wie z.B. Schraub-, Schleif-, Säge- und Schneidwerkzeuge
  • Einhalten der erforderlichen Arbeitsschutzmaßnahmen
  • Abstimmung mit, zur Durchführung der Arbeiten, erforderlichen Nachbargewerken
  • Erfahrung als AVO wünschenswert
Das bieten wir
  • Tarifbasierende Vergütung (Metall- & Elektroindustrie Nordwürttemberg Nordbaden)
  • 37 Stundenwoche + 30 Tage Jahresurlaub
  • Eine fundierte Einarbeitung sowie der Besuch von themenbezogenen Schulungen
  • Arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung (deckt auch den Privatbereich ab)
  • Soziale Absicherung der Familie bei Todesfall
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken und Anbietern
Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Karriereportal. Ansprechpartner ist Herr Fabian Lumpp (Personalabteilung).

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