Leitung Technik Region Südwest (m/w/d)

Transdev GmbH; Koblenz; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Mobilitätsanbieter sucht eine Leitung für die Technik in der Region Südwest (Koblenz oder Frankfurt). In dieser Rolle sind Sie für die strategische Ausrichtung der Instandhaltung verantwortlich und rollen ein Kompetenz-Center auf. Anforderungen umfassen ein technisches Studium und eine langjährige Berufserfahrung im Bereich Fahrzeugtechnik. Die Position bietet flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Benefits

Entwicklungs- und Weiterbildungsprogramme

Flexible Arbeitszeiten

Jobrad

Jobticket

Mobiles Arbeiten

Partnerschaftliches Arbeitsklima

Qualifikationen

• Langjährige Berufserfahrung im Bereich Fahrzeugtechnik und Instandhaltung.
• Umfassende Kenntnisse operativer Instandhaltungsarbeit.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Aufbau eines Kompetenz-Centers für die Leiter der Werkstätten.
• Optimierung von Arbeitsweisen und Prozessen in den Werkstätten.
• Strategische Ausrichtung der Instandhaltung der gesamten Region.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

Führungskompetenz

Analytische Fähigkeiten

Verhandlungsgeschick

Organisationsfähigkeit

Ausbildung

Technisches Studium oder technische Ausbildung

Meisterprüfung (Kraftverkehrsmeister)

Tools

MS-Office

Jobbeschreibung

Leitung Technik Region Südwest (m/w/d) – Transdev GmbH

Transdev GmbH ist der größte private Mobilitätsanbieter in Deutschland. Unsere Tochtergesellschaften im Bahn- und Busbereich bringen jährlich rund 220 Millionen Fahrgäste sicher und komfortabel an ihr Ziel. Wir suchen einen starken Partner, um die Instandhaltung der Region Südwest (Frankfurt oder Koblenz) strategisch auszurichten.

Ihre Aufgaben:

• Strategische Ausrichtung der Instandhaltung der gesamten Region, inkl. Entwicklung einer Strategie zur Akquise von Drittgeschäften
• Aufbau eines Kompetenz-Centers für die Leiter der Werkstätten, um Qualität und Standards zu setzen sowie die Verknüpfung relevanter Instandhaltungsbereiche zu definieren
• Unterstützung bei der Erstellung von Budgets, Capex-Planungen sowie Ausschreibungen für alle Themen der Instandhaltung
• Sicherstellung, dass die lokalen Betriebe über ausreichende Instandhaltungskompetenz verfügen und Unterstützung bei Auswahl und Entwicklung des Personals
• Optimierung von effizienten Arbeitsweisen und Prozessen in Bezug auf Instandhaltungs-, Reparatur- und Wartungsarbeiten in den Werkstätten
• Aufbau einer Schnittstelle zu den Technikbereichen innerhalb der Unternehmensgruppe, um Synergien zu nutzen und Best Practice auszutauschen

Ihr Profil:

• Technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Mechatronik) oder technische/gewerblich-technische Ausbildung (z. B. Kfz‑Mechatroniker, Mechatroniker) mit idealerweise Meisterprüfung (Kraftverkehrsmeister)
• Langjährige Berufserfahrung im Bereich Fahrzeugtechnik und Instandhaltung bei Bussen sowie Führungskompetenz und betriebswirtschaftlicher Verständnis für die Organisation des Werkstattbetriebs
• Ausgeprägte organisatorische und analytische Fähigkeiten, Verhandlungs- und Durchsetzungs­kompetenz sowie strategische und strukturierte Arbeitsweise
• Umfassende Kenntnisse operativer Instandhaltungsarbeit, Werkstattprozesse und Zulassungsvorschriften
• (optional) Berufserfahrung im Transport‑ und Verkehrsmarkt sowie in dezentral geprägten Organisationen
• Reisebereitschaft innerhalb der Region Südwest (Rheinland‑Pfalz/Hessen)
• Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse sowie versierter Umgang mit MS‑Office

Benefits:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits
• Entwicklungs‑ und Weiterbildungsprogramme
• Flexible Arbeitszeiten
• Jobrad
• Jobticket
• Mobiles Arbeiten
• Partnerschaftliches Arbeitsklima

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!

Kontakt: Julia Shestukhina, Recruiterin – Georgenstraße 22, 10117 Berlin

Weitere Infos: https://www.transdev.de