Leitung der Geschäftsstelle

Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg-Stuttgart; München; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Bildungseinrichtung in Bayern sucht eine Leitung der Geschäftsstelle für das Bildungszentrum St. Konrad in Ravensburg. Die Rolle umfasst die Sicherstellung eines professionellen Verwaltungsbetriebs sowie die Steuerung und Weiterentwicklung administrativer Prozesse. Bewerber sollten über ein abgeschlossenes Hochschulstudium und mehrjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer Organisationen verfügen. Persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie ein zukunftssicherer Arbeitsplatz werden geboten.

Leistungen

Zuschuss zum ÖPNV-Ticket

Zusätzliche Absicherung über die Zusatzversorgungskasse

Vielfältige Fortbildungsangebote

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer Organisationen, idealerweise im Schul-, Sozial- oder Verwaltungsbereich.
• Kenntnisse in Gebäudemanagement, Haushaltswesen, Bauprozessen und Organisationsrecht.
• Erfahrung in Personalführung und Moderation.

Aufgaben

• Sicherstellen eines professionellen Verwaltungsbetriebs in schulübergreifenden Belangen.
• Steuerung, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der administrativen Prozesse.
• Gesamtverantwortung für Instandhaltung, Bauprojekte und Sanierungen.

Kenntnisse

Betriebswirtschaft

Verwaltungswissenschaft

Facility Management

Organisationsentwicklung

Kommunikative Kompetenz

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium

Tools

Verwaltungssoftware

Jobbeschreibung

Über uns

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie für die neu geschaffene StelleLeitung der Geschäftsstelle am Bildungszentrum St. Konrad in Ravensburgin Vollzeit (m / w / d)

Das Bildungszentrum St. Konrad, in Trägerschaft der Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg-Stuttgart, vereint eine Grund- und Werkrealschule, eine Realschule, ein Gymnasium und einen Kindergarten. Der Ganztagesbereich mit Mensa komplettiert das umfassende Bildungsangebot.

Verantwortlichkeiten

• Sicherstellen eines professionellen Verwaltungsbetriebs in den schulübergreifenden Belangen, im Kindergarten und Ganztagsbereich
• Steuerung, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der administrativen Prozesse
• Führen der zentralen Organisationseinheiten Verwaltung, Hausmeisterei, Küche, Liegenschaften, digitale Infrastruktur
• Vertretung der Bildungszentrumsleitung in organisatorischen Angelegenheiten
• Aufbau und Pflege eines einheitlichen Organisations- und Berichtssystems
• Gesamtverantwortung für Instandhaltung, Bauprojekte, Investitions- und Instandhaltungs-Maßnahmen und Sanierungen
• Verantwortliche Steuerung der Finanzprozesse in Abstimmung mit dem Bischöflichen Stiftungsschulamt
• Vorbereitung der Teil-Wirtschaftspläne
• Unterstützung der Ganztagesleitung bei Aufbau und Weiterentwicklung der organisatorischen Strukturen
• Wahrnehmung der Trägerfunktion im Bereich Kindergarten gegenüber der Stadt Ravensburg

Anforderungen

• Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z.B. Betriebswirtschaft, Verwaltungswissenschaft, Facility Management, Organisationsentwicklung o.ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer Organisationen, idealerweise im Schul-, Sozial- oder Verwaltungsbereich
• Kenntnisse in Gebäudemanagement, Haushaltswesen, Bauprozessen und Organisationsrecht
• Sicherer Umgang mit Verwaltungssoftware
• Erfahrung in Personalführung und Moderation
• Hohes Organisations- und Strukturierungsvermögen, ausgeprägte kommunikative Kompetenz, Moderations- und Konfliktlösungskompetenz sowie Teamfähigkeit
• Identifikation mit dem Bildungs- und Erziehungsauftrag katholischer Schulen

Darauf können Sie sich freuen

• Eine sinnstiftende und innovative Tätigkeit zum Wohle unserer Schülerinnen und Schüler
• Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit einem interessanten, vielseitigen und sehr verantwortungsvollem neu geschaffenen Aufgabengebiet mit hoher Gestaltungsfreiheit
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsangebote
• Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
• Zusätzliche Absicherung über die Zusatzversorgungskasse

Kontaktdaten: Anstellungsträger ist die Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg-Stuttgart. Die Anstellung erfolgt nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) richtet. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 14. Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche (Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen) wird grundsätzlich vorausgesetzt. Die einschlägigen Vorschriften des SGB IX werden im Einstellungsverfahren berücksichtigt.