Leiter Instandhaltung / Head of Maintenance (m/w/d) – Biebesheim am Rhein

HR-Office GmbH; Biebesheim am Rhein; Hybrid; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Instandhaltung in Biebesheim am Rhein sucht einen Leiter Instandhaltung (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Funktion leiten Sie ein Team von Mitarbeitern, optimieren die Instandhaltungsstrategien und gewährleisten die technische Verfügbarkeit der Anlagen. Sie bringen ein Hochschul- oder Fachhochschulstudium in Ingenieurwesen sowie mehrere Jahre Erfahrung in der Instandhaltung mit. Die Stelle bietet Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten, europäischen Konzern.

Leistungen

Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Mitarbeiterberatung und Unfallversicherung

Homeoffice möglich

Qualifikationen

• Mindestens mehrere Jahre Führungs- und Berufserfahrung in der Instandhaltung.
• Erfahrung im industriellen Umfeld ist vorteilhaft.
• Fähigkeit, Veränderungen aktiv umzusetzen.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung des Instandhaltungsteams.
• Störungsbeseitigung an produktionsrelevanten Anlagen sicherstellen.
• Weiterentwicklung der vorbeugenden Instandhaltung.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kenntnisse in Mechanik

Mechatronik

Elektrotechnik

Steuerungstechnik

Ausbildung

Hochschul- oder Fachhochschulstudium in Ingenieurwesen

Jobbeschreibung

Für unseren Kunden Indaver Deutschland suchen wir einen Leiter Instandhaltung / Head of Maintenance (m/w/d) am Standort Biebesheim am Rhein.

HINWEIS: Die ggf. von XING und anderen JOBBÖRSEN oder SOCIAL-MEDIA-PLATTFORMEN angegebenen GEHALTSBÄNDER sind in der Regel NICHT ZUTREFFEND und werden von der jeweiligen Veröffentlichungsplattform herausgegeben. HR-OFFICE hat hierauf keinen Einfluss.

Die Indaver Deutschland Gruppe – bestehend aus fünf Gesellschaften – gehört zu den führenden Unternehmen für die sichere, effiziente und wirtschaftliche Behandlung und Verwertung komplexer industrieller Stoffströme in Deutschland und Europa.
Als Betreiber moderner Anlagen der Energie- und Versorgungswirtschaft – darunter auch Kraftwerke und Anlagen der kritischen Infrastruktur – leistet Indaver einen wichtigen Beitrag zu einer nachhaltigen Kreislaufwirtschaft.
Industriekunden, Gewerbe, Handel sowie Kommunen unterstützt das Unternehmen mit leistungsfähiger Technologie und durchdachten Konzepten beim verantwortungsvollen Umgang mit anspruchsvollen Stoffströmen – mit dem Ziel, Ressourcen zu schonen, Wertstoffe zurückzugewinnen und geschlossene Stoffkreisläufe zu ermöglichen.

Ihre Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Instandhaltungsteams
• Sicherstellung der schichtübergreifenden Störungsbeseitigung an produktionsrelevanten Anlagen
• Weiterentwicklung der vorbeugenden Instandhaltung
• Unterstützung des Engineering-Teams bei Schwachstellenanalysen und Optimierungsmaßnahmen
• Auswahl und Steuerung von Fremdfirmen für Instandhaltungstätigkeiten
• Planung und Überwachung des Wartungs- und Instandhaltungsbudgets
• Durchführung von Prozess- und Ergebniskontrollen
• Durchführung von Risikoanalysen
• Monitoring und Reporting technischer KPIs
• Mitarbeit in Projekten

Ihre Herausforderung

• Neuausrichtung der Abteilung Instandhaltung
  • Optimierung der Organisation (ca. 25 Mitarbeitende)
  • Anpassung der Werkstattausstattung
  • Weiterentwicklung des Mindsets und der Arbeitsweise des Teams

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium bzw. Techniker/Meister im Ingenieurwesen (Elektrotechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik)
• Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in der Instandhaltung, idealerweise im industriellen Umfeld
• Gute Kenntnisse in Mechanik, Mechatronik, Elektrotechnik und Steuerungstechnik
• Führungskompetenz sowie Fähigkeit, Veränderungen aktiv umzusetzen und Mitarbeitende weiterzuentwickeln

Unser Kunde bietet Ihnen

• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit angemessener Vergütung
• Mitarbeit in einem wachsenden, europaweit tätigen Konzern mit flachen Hierarchien
• Beitrag zu einer nachhaltigen Unternehmensentwicklung
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Tätigkeitsbezogenes Arbeiten im Homeoffice möglich
• Mitarbeiterberatung, Benefits und Unfallversicherung

Wir freuen uns auf Sie!
Wenn Sie sich in dieser Stellenbeschreibung wiederfinden, bewerben Sie sich bitte per E-Mail mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse).

Ihre Ansprechpartnerin:
Nivia Moritz
HR-Office GmbH
Kohlfurther Straße 65
D-42349 Wuppertal
T: [phone]
www.hr-office.eu
[e-mail]

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