Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Kindergarten St. Georg Bad Bayersoien

Caritas Wendelstein Werkstätten; Bad Bayersoien; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine soziale Einrichtung in Bad Bayersoien sucht eine/n Kinderpfleger/in zur Unterstützung in Teilzeit (28 Stunden). Die Position bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, attraktive Vergütung und die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind willkommen.

Leistungen

Überdurchschnittliche Sozialleistungen

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaub

Fortbildungstage

Qualifikationen

• Fachliche Qualifikation für die Arbeit mit Kindern.
• Interesse an Inklusion und pädagogischen Fähigkeiten.
• Teamfähigkeit und Identifikation mit den Werten der Caritas.

Aufgaben

• Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Kindergarten.
• Gestaltung des Tagesablaufs mit kreativen Angeboten.
• Zusammenarbeit mit den Eltern und interdisziplinärem Team.

Kenntnisse

Offenheit für Inklusion

Kreativität

Reflektionsfähigkeit

Ausbildung

Staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in oder vergleichbarer Abschluss

Jobbeschreibung

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Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Kindergarten St. Georg Bad Bayersoien

Informationen zur Stelle:

Stellenumfang: Teilzeit(28 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 35925
Eingruppierung:Caritas AVR Anlage 33, Gruppe S03 bis S03 – zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Caritas Kita St. Georg, Brandstatt 7, 82435 Bad Bayersoien

eine familienergänzende Kindertageseinrichtung in der wir 50 Kinder im Alter von 2,5 Jahren bis zur Einschulung betreuen.

In unserem Team begegnen wir uns mit gegenseitiger Achtung, Wertschätzung und Vertrauen. Einfühlungsvermögen und Verständnis für die Kinder in ihren unterschiedlichen Persönlichkeiten und Entwicklungsschritten sowie die Zusammenarbeit mit den Eltern auf Augenhöhe prägen unsere tägliche Arbeit. Selbst-Reflexion, Kollegialer Austausch und Coaching sensibilisieren uns für unsere Arbeit mit Kindern und Erwachsenen. Der offene und konstruktive Umgang mit Konflikten ist dabei selbstverständlich. Unsere vielseitigen Fachkenntnisse vertiefen wir in regelmäßigen Fortbildungen. So entwickeln wir uns weiter und bringen neue Impulse und Ideen in unsere Arbeit mit ein.

Wenn Sie ein Mitglied unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung:

• die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs
• die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie die Planung des Tages- und Wochenablaufs mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen in Zusammenarbeit mit der pädagogischen Fachkraft
• die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben
• die aktive Mitgestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern
• den kollegialen Austausch und die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
• die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

• die fachliche Qualifikation (z.B. Staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in, Heilerziehungspflegehelfer/-in, Pädagogische Ergänzungskraft oder vergleichbarer anerkannten Abschluss) einbringen
• Offenheit und Interesse für Inklusion mitbringen
• mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken
• Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Kreativität und Reflektionsfähigkeit einbringen und weiterentwickeln
• gerne in einem fachlich-interdisziplinären Team mitarbeiten
• sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben

Bei uns erwartet Sie...

• ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team
• eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen
• 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans
• die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
• ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
• ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
• viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
• weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden

Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Manuela Otschik:

Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.