Kaufmännischer Leiter (m / w / d)

DIS; Berlin; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Unternehmensgruppe in Berlin sucht eine erfahrene Person für eine Führungsrolle in den kaufmännischen Bereichen Finance und HR. Die Position bietet Gestaltungsspielraum, direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführern und Gesellschaftern sowie Entwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld. Eine Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands ist erforderlich, und es wird ein sicherer Umgang mit ERP-Systemen und digitalen Tools erwartet. Die Rahmenbedingungen beinhalten auch eine Homeoffice-Option und Firmenwagen.

Leistungen

Homeoffice-Option

Firmenwagen

Attraktive Rahmenbedingungen

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in einer kaufmännischen Führungsrolle, idealerweise in einem projektorientierten Umfeld.
• Sehr gutes Verständnis für Bilanzpolitik und Projektcontrolling.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Steuerberatern/Wirtschaftsprüfern.

Aufgaben

• Führung und Weiterentwicklung der kaufmännischen Bereiche Finance und Personalwesen.
• Fachliche Steuerung der Buchhaltung und HR-Administration.
• Optimierung bestehender kaufmännischer Prozesse und Strukturen.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Diplomatie

Kenntnisse in ERP-Systemen

Tools

Digitale Tools

Jobbeschreibung

Die Rolle eignet sich ideal für Persönlichkeiten, die kaufmännische Prozesse aktiv gestalten möchten und Freude an der Zusammenarbeit in einem unternehmerisch geprägten Umfeld haben.

Unser Mandant ist eine etablierte und wachsende Unternehmensgruppe mit rund 400 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Deutschland und Frankreich.

Aufgaben

• Führung und Weiterentwicklung der kaufmännischen Bereiche Finance und Personalwesen
• Fachliche Steuerung der Buchhaltung und HR-Administration
• Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern bei der Bilanzerstellung
• Unterstützung bei gesellschaftsrechtlichen und personellen Themen
• Projektcontrolling und Bewertung kaufmännischer Aspekte in laufenden Projekten
• Abstimmung mit den Geschäftsführern der Tochtergesellschaften und Gesellschaftern
• Optimierung bestehender kaufmännischer Prozesse und Strukturen

Profil

• Mehrjährige Erfahrung in einer kaufmännischen Führungsrolle, idealerweise in einem projektorientierten Umfeld (z.B. Ingenieurdienstleistung, Bau oder Baunebengewerbe)
• Sehr gutes Verständnis für Bilanzpolitik und Projektcontrolling
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Steuerberatern / Wirtschaftsprüfern
• Ausgeprägte Kommunikations- und Diplomatiefähigkeiten
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (in moderatem Umfang)
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und digitalen Tools

Perspektiven

• Verantwortungsvolle Führungsrolle in der zentralen Holding einer wachsenden Unternehmensgruppe
• Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführern und Gesellschaftern
• Gestaltungsspielraum in den Bereichen Finance und HR
• Tiefe Einblicke in unternehmerische Strukturen und Entscheidungsprozesse
• Langfristig ausgelegte Position mit Entwicklungspotenzial
• Attraktive Rahmenbedingungen inkl. Homeoffice-Option und Firmenwagen
• Kollegiales Umfeld mit demokratischer Unternehmenskultur

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Kontakt

Frau Ela Aydogan

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