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Junior Teamlead Inside Sales (m / w / d)

Treatwell

Berlin

Hybrid

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Beauty-Bereich sucht einen Junior Team Lead in Berlin, der die Kaltakquise neuer Salonpartner unterstützt und motiviert. Sie leiten Ihr Team durch verschiedene digitale Kanäle zur Kundengewinnung, kümmern sich um Vertragsabschlüsse und stellen sicher, dass alle Aktivitäten im CRM-Tool erfasst werden. Flexibles Arbeitsmodell mit 3000 Euro Fixgehalt pro Monat und 40 Euro monatlichem Treatwell Voucher wird angeboten.

Leistungen

Fixgehalt von 3000 Euro brutto
Hybrides Arbeitsmodell
28 Tage Urlaub pro Jahr
40€ Treatwell Voucher
BVG Monatskarte
20% Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge
Intensive Einarbeitung und Coachings

Qualifikationen

  • Erfahrung im Sales gesammelt.
  • Fließend Deutsch sprechen/writing; weitere Sprachen von Vorteil.
  • Idealerweise erste Führungserfahrung.

Aufgaben

  • Team unterstützen bei der Akquise neuer Beauty-Salons.
  • Erstkontakt mit potentiellen neuen Kunden durchführen.
  • Aktivitäten im CRM-Tool 'Salesforce' dokumentieren.

Kenntnisse

Verkaufszahlen im Blick haben
Starke Kommunikationsfähigkeiten
Teamorientierung
Verhandlungsfähigkeiten
Jobbeschreibung
Über uns

Treatwell ermöglicht es unseren Beauty-Partnern, ihre Terminverwaltung im Salon digital zu managen und gleichzeitig Neukunden über unseren Treatwell-Marktplatz zu gewinnen. Wir sind quasi das Booking.com der Beauty-Branche.

Wie sieht dein Job bei uns aus

Bei Treatwell kannst du nicht nur die Zukunft der Beauty-Branche mitgestalten, sondern auch direkt dazu beitragen, dass Salons mehr Umsatz machen und neue Kunden gewinnen. Wir brennen dafür, Salons dabei zu helfen, sich in der digitalen Landschaft zu behaupten und ihr Geschäft sowie ihre Kundenbasis mit unseren Produkten Treatwell Connect und unserem Marktplatz nachhaltig erfolgreich zu machen.

Als Junior Team Lead

Du bist für die Unterstützung und Führung deines Teams verantwortlich. Dein Team führt Kaltakquise im Outbound durch, um neue Beauty-Salons als Partner zu gewinnen und die erfolgreiche Umsetzung unserer Ziele zu sichern. Du unterstützt dein Team bei der Identifizierung potenzieller Partner, begleitest sie bei der Kontaktaufnahme und dem Vertragsabschluss und stellst sicher, dass alle Aktivitäten dokumentiert und nachverfolgt werden und dass die Kollegen ihre Ziele bestmöglich erreichen können.

Was heißt das im Detail
  • Du startest damit, dein Team zu unterstützen, neue Beauty-Salons in deiner City über verschiedene Kanäle zu suchen (TikTok, Insta, Google, und alles, was euch einfällt), um potenzielle Neukunden für Treatwell zu gewinnen.
  • Du greifst zum Telefon und hilfst deinem Team beim Erstkontakt mit potentiellen neuen Kunden.
  • Du erklärst deinem Team, wie sie unser SaaS-Produkt und den Treatwell-Marktplatz mit all seinen Features überzeugend darstellen.
  • Nach erfolgreicher Überzeugung eines neuen Kontakts unterstützt du dein Team beim Vertragsabschluss mit unserem neuen Partner.
  • Deine Aktivitäten und die deines Teams dokumentierst du in unserem CRM-Tool "Salesforce", damit alle Abteilungen reibungslos zusammenarbeiten können.
  • Du bist Ansprechperson für dein Team, motivierst es und stehst bei Herausforderungen zur Seite.
  • Du lebst unsere Werte erstklassig und mit viel Einfühlungsvermögen.
Was macht dich bei uns erfolgreich
  • Wir bieten dir eine erstklassige Sales- und Produktschulung, die dir den Einstieg bei uns erleichtert und die ideale Basis für deinen Erfolg bei Treatwell ist.
  • Um unsere Mission zu erfüllen, brauchen wir mindestens 10 neue Salonpartner pro Monat von deinem Team.
  • Wir wünschen uns, dass du die Verkaufszahlen, die Salespipeline und die Follow-ups deines Teams im Blick hast und verantwortungsvoll mit den potentiellen neuen Partnern umgehst.
  • Dein Verständnis für unsere Produkte und den Mehrwert, den wir den Salons bieten, hilft dir und deinem Team dabei, die Gehaltszahlungen massiv zu beeinflussen.
Requirements
Was bringst du mit?
  • Wir suchen ein Teamlead by example - du bist wissbegierig und willst selber erst ein paar Details abschließen und hast auch Spaß daran, mit Kunden am Telefon zu arbeiten.
  • Du arbeitest gerne mit Zielen.
  • Du hast bereits Erfahrungen im Sales gesammelt und idealerweise auch schon Luft innerhalb eines Marktplatzmodells geschnuppert.
  • Du bringst starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten mit.
  • Du bist zuverlässig, begeisterungsfähig, eigenmotiviert und arbeitest gerne in einem vielfältigen Team.
  • Du steckst voller Mut, Humor, Respekt, Selbstverantwortung, Neugierde und einer Portion Charme und für dich ist Ownership ein zentrales Leitmodell in deinem Führungsstil.
  • Idealerweise hast du erste Führungserfahrungen gesammelt oder das Potenzial und den Wunsch, ein Team zu führen.
  • Du sprichst / schreibst fließend Deutsch – jede weitere Sprache ist +, denn unsere potenziellen Kunden sind vielfältig und das lieben wir.
Benefits
Warum wir?
  • Hybrides Arbeitsmodell (3 Tage Office / 2 Tage Homeoffice).
  • Fixgehalt von 3000,00 Euro brutto / Monat für eine Position in Vollzeit zuzüglich einer Provision.
  • Flexible Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit 10 : 00-16 : 00 Uhr).
  • 28 Tage Urlaub pro Jahr.
  • Monatlich einen 40€ Treatwell Voucher.
  • Technische Ausstattung : Apple MacBook Air, Apple iPhone, Headset, externer Monitor und mehr.
  • Intensive und hochwertige Einarbeitung sowie individuelle Coachings.
  • Unterstützung in Zusammenarbeit mit Plumm zur Erreichung persönlicher Ziele und Stärkung der mentalen Gesundheit.
  • BVG Monatskarte - während der Probezeit mit einem Zuschuss in Höhe von 15€; danach übernimmt Treatwell die gesamten Kosten.
  • 20% Arbeitgeberzuschuss zu deiner betrieblichen Altersvorsorge (bei der HDI).
  • Thank God It's Thursday - Teamevents und Erfolg feiern.
Welche Werte leben wir?
  • We aim high. We have big plans. We challenge ourselves and each other to deliver them. With courage, passion, and persistence.
  • We move fast. We analyze effectively, make decisions rapidly, and execute with determination. As we progress, we continuously learn und adapt.
  • We’re in this together. We are genuinely open and honest. We support and empower each other, enjoying the moments along the way.
  • We make a difference. We focus on the things that get results. Each one of us has the power and responsibility to have an impact on Treatwell, our partners, and customers. We lead the change we want to see.
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