(Junior) Referent:in Grundsätze und Prozesse

Deutsche Bahn AG; Berlin; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Mobilitätsunternehmen in Berlin sucht einen (Junior) Referent:in für Grundsätze und Prozesse. In dieser Rolle unterstützen Sie aktiv die projektbezogene Arbeit und gewährleisten die Qualitätssicherung. Erwartet werden ein Abschluss in Ingenieurwesen oder Management, Kommunikationstalent und Erfahrung im Projektmanagement. Flexible Arbeitszeitmodelle und bis zu 40 Tage Urlaub werden geboten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Unterstützung bei der Kinderbetreuung

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Ein absolviertes Studium bildet die Grundlage für diese Position.
• Erfahrung im Projektmanagement oder Organisationsentwicklung ist wichtig.
• Gutes Verständnis für Regelwerke und Prozesse ist erforderlich.

Aufgaben

• Koordination mit Schnittstellenpartner:innen und Auftraggeber:innen.
• Unterstützung der operativen Projektarbeit und Umsetzung fachlicher Grundsätze.
• Prüfung und Bewertung der fachlichen Konsistenz von Prozessen.

Kenntnisse

Erfahrung im Projektmanagement

Analytisches Denken

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder Projektmanagement

Tools

MS Office

Digitale Projektmanagementsysteme

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich vorsorglich als (Junior) Referent:in Grundsätze und Prozesse (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Berlin.

Deine Aufgaben:

• Du stimmst dich eng mit deinen Schnittstellenpartner:innen und den Auftraggeber:innen über kurzfristige Änderungen ab und bewertest diese unter Berücksichtigung der Auswirkungen auf das gesamte Produktionsprogramm
• Die operative Projektarbeit wird durch dich bei der Umsetzung fachlicher Grundsätze, Methoden, Systeme und Prozesse gezielt unterstützt
• Die Anwendung von Standards, Kennzahlen, Regelwerken und Prozessen im Realisierungsprozess sowie zur Qualitätssicherung und -messung wird regional sichergestellt
• Du analysierst Chancen und Risiken bei Änderungen oder Neueinführungen von Prozessen, Regelwerken und Arbeitsanweisungen und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab
• Regionale Themen, Anforderungen und Bedarfe werden gebündelt, strukturiert aufbereitet und gegenüber überregionalen Organisationseinheiten vertreten
• Die fachliche Konsistenz der Symbio-Prozesse sowie die Relevanz von Regelwerks- und Prozessänderungen für die Organisationseinheit werden durch dich geprüft und bewertet
• Du wirkst aktiv in zentralen Gremien, Arbeitskreisen und Projekten mit und bereitest projektübergreifende Themen mit Behörden und dem Eisenbahn-Bundesamt fachlich vor

Dein Profil:

• Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Projektmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung bildet die Grundlage für diese Position
• Du bringst Erfahrung im Projektmanagement, in der Prozess- oder Organisationsentwicklung oder in querschnittlichen Steuerungsfunktionen mit
• Ein gutes Verständnis für Regelwerke, Prozesse, Methoden und Kennzahlensysteme unterstützt dich bei der Bewertung und Weiterentwicklung fachlicher Standards
• Analytisches Denken, Strukturierungsfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise helfen dir, komplexe Zusammenhänge sicher zu bewerten
• Du kommunizierst klar, adressatengerecht und überzeugend gegenüber Projekten, Führungskräften sowie zentralen und regionalen Schnittstellen
• Kenntnisse in der Arbeit mit digitalen Projektmanagement-, Monitoring- oder Berichtssystemen sowie MS Office runden dein fachliches Profil ab
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft zur Mitarbeit an strategischen und organisatorischen Projekten zeichnen dich aus

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Benefits:

Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.

Bis zu 40 Tage Urlaub: Du kannst selbst entscheiden, ob du mehr Urlaub nehmen, deine Arbeitszeit verkürzen oder mehr verdienen möchtest. Je nachdem, wie es zu deinem Leben passt.