Inhouse Consultant HCM Payroll (m / w / d)

DEKRA; Stuttgart; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich IT-Consulting in Stuttgart sucht einen erfahrenen Berater für SAP HCM. Sie unterstützen interne Kunden in der Umsetzung von Gehaltsprozessen und sind für das Customizing verantwortlich. Zudem entwickeln Sie die HCM Payroll-Prozesse weiter und arbeiten aktiv in HR- und IT-Projekten. Ein Abschluss in IT und mehrjährige Erfahrung in SAP HCM sind erforderlich. Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten.

Leistungen

Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld

30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub

Flexibles, überwiegend mobiles Arbeiten

Interne Weiterbildungsmaßnahmen

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Fach- / Hochschulabschluss mit Schwerpunkt IT oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung in SAP HCM on premise mit Schwerpunkt SAP HCM Payroll.
• Erfahrung in Payroll Customizing, Vertiefung in Schemen und Regeln, ABAP.

Aufgaben

• Beratung und Betreuung der internen Kunden bei gehaltsbezogenen Prozessen in SAP HCM.
• Verantwortung für Customizing im Abrechnungsschema und ABAP Entwicklung.
• Entwicklung bestehender HCM Payroll – Prozesse.

Kenntnisse

Beratung und Betreuung interner Kunden

SAP HCM on premise

Customizing und ABAP Entwicklung

Analytisches Denkvermögen

Kommunikative Arbeitsweise

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ausbildung

Fach- / Hochschulabschluss mit Schwerpunkt IT

Tools

SAP HCM Payroll

SuccessFactors

Jobbeschreibung

Aufgaben

• Sie beraten und betreuen unsere internen Kunden bei der Umsetzung von gehaltsbezogenen Prozessen in SAP HCM on premise
• Darüber hinaus sind Sie für das Customizing mit Schwerpunkt auf dem Abrechnungsschema, inclusive ABAP Entwicklung verantwortlich
• Zusätzlich entwickeln Sie die bestehenden HCM Payroll – Prozesse weiter
• Die Betreuung der Abrechnung mit Folgeaktivitäten und regelmäßigen Aktivitäten gemeinsam mit den KollegInnen im SAP HCM Abrechnungsteam gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenfeld
• Sie begleiten Systemupdates und Patches, arbeiten aktiv in HR und IT Projekten mit und übernehmen Teilprojektleitungen

Qualifikationen

• Fach- / Hochschulabschluss mit Schwerpunkt IT oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in SAP HCM on premise mit Schwerpunkt SAP HCM Payroll
• Erfahrung in Payroll Customizing, Vertiefung in Schemen und Regeln, ABAP
• Lösungswissen im Bereich SAP HR on premise und idealerweise Kenntnisse in SuccesFactors
• Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit zur komplexen Problemlösung
• Strukturierte, eigenständige und gleichzeitig kommunikative Arbeitsweise im Team
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir bieten

• Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Unternehmenserfolgsbeteiligung
• 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit
• Flexibles, überwiegend mobiles Arbeiten
• Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
• Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier
• Weitere tolle Benefits : Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Jobticket / Fahrgeldzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Betriebsrestaurant mit Essenszuschüssen, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr