HR-Generalist (m / w / d)

ARMON GmbH; Bad Ems; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Personaldienstleister sucht einen HR-Generalisten (m/w/d) in Bad Ems, Rheinland-Pfalz. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für das Talentmanagement und alle HR-Prozesse. Sie gestalten Recruiting, Onboarding und Personalentwicklung aktiv mit und bringen eigene Ideen ein. Die Position bietet ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld und einer attraktiven Vergütung ab 45.000 €. Bewerben Sie sich jetzt, um Ihre Zukunft mit uns zu starten.

Leistungen

Attraktive Vergütung

Gestaltungsspielraum

Moderne Arbeitsmittel

Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Wertschätzendes Arbeitsumfeld

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personal.
• Erfahrung in HR-Bereichen wie Recruiting, Onboarding und Personaladministration.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Gehaltsabrechnung.

Aufgaben

• Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses.
• Pflege von Personalakten und Erstellung von Arbeitsverträgen.
• Ansprechpartner für Mitarbeiter in HR-Fragen.
• Planung und Begleitung von Entwicklungsprogrammen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Organisationsgeschick

Teamfähigkeit

Problemlösungskompetenz

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Weiterbildung im Bereich Personal

Tools

SAP HR

Personio

Datev

MS Office (insbesondere Excel und Word)

Jobbeschreibung

HR-Generalist (m / w / d)

Zentrale Verantwortung für das Talentmanagement und HR-Prozesse

Als HR Generalist übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Personalwesen : Sie betreuen Mitarbeiter in allen HR-Themen, gestalten Prozesse und Abläufe, unterstützen bei dem Recruiting, Onboarding und der Personalentwicklung. Dabei bringen Sie eigene Ideen ein und optimieren die HR-Prozesse unseres Geschäftspartners. Die Position bietet abwechslungsreiche Aufgaben, Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Ihr fachliches Profil umfassend in einem produzierenden Industrieunternehmen einzubringen.

Ihre Chancen und Vorteile mehr als nur ein Job

• Attraktive Vergütung ab 45.000 €, individuell angepasst an Ihre Erfahrung und Qualifikation
• Gestaltungsspielraum, mit denen Sie HR-Prozesse aktiv mitgestalten und die Entwicklung von Talenten fördern
• Abwechslungsreiches Aufgabenfeld, das Recruiting, Personaladministration und Organisation vereint
• Moderne Arbeitsmittel, vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein sicherer Arbeitsplatz
• Sinnstiftende Aufgaben, bei denen Sie Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Weg begleiten und unterstützen
• Wertschätzendes Arbeitsumfeld, das Ihr Engagement erkennt und Ihnen Perspektiven für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung bietet

Ihre Aufgaben vielseitig und verantwortungsvoll

• Sie schalten Stellenanzeigen, betreuen den gesamten Recruiting-Prozess und begleiten neue Mitarbeiter vom ersten Tag an
• Pflege von Personalakten, Verwaltung und Erstellung von Arbeitsverträgen, Belegung von Urlaubs- und Krankheitszeiten und Sie sorgen für reibungslose HR-Abläufe
• Sie sind Ansprechpartner (m / w / d) für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen HR- und arbeitsrechtlichen Fragen
• Sie planen Seminare und Entwicklungsprogramme und begleiten Leistungsbeurteilungen und Karrierepfade
• Unterstützung bei Gehaltsabrechnungen

Ihre Qualifikationen und Stärken

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Beispiel zum Industriekaufmann (m / w / d), idealerweise ergänzt durch eine passende Weiterbildung im Bereich Personal
• Idealerweise mehrjährige Erfahrung in verschiedenen HR-Bereichen wie Recruiting, Onboarding, Personaladministration und Mitarbeiterbetreuung eines produzierenden Industrieunternehmens
• Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick, Empathie, Diskretion, Teamfähigkeit und Problemlösungskompetenz runden Ihr Profil positiv ab

Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Gehaltsabrechnung, Benefits und HR-Prozessen wünschenswert

Sicherer Umgang mit HR-Systemen (z. B. SAP HR, Personio, Datev) sowie MS Office, insbesondere Excel und Word

Haben wir Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung!

Starten Sie jetzt Ihre Zukunft mit uns an Ihrer Seite.

Ihr ARMON Experten-Team

Unternehmensbeschreibung

Mit Herzblut, Leidenschaft & höchster Wertschätzung

Willkommen bei ARMON, Ihrem zuverlässigen und effizienten Personaldienstleister aus der Region Rhein-Mosel, Eifel, Hunsrück, Westerwald und Taunus.

Als in zweiter Generation geführtes Familienunternehmen verfügen wir über umfangreiche Erfahrung in der Überlassung und Vermittlung von Fachkräften an Unternehmen unterschiedlichster Größen und Branchen.

Wir sind führend an unseren Standorten und legen großen Wert auf eine persönliche Betreuung mit einem offenen und ehrlichen Umgang auf Augenhöhe mit Auftraggebern, Mitarbeitenden und Bewerberinnen und Bewerbern.