HR Business Partner (m/w/d) mit Englischkenntnissen

Aschert & Bohrmann GmbH; Bonn; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein renommiertes Unternehmen in Bonn sucht einen HR Business Partner (m/w/d) zur Unterstützung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten. In dieser Position sind Sie verantwortlich für den Rekrutierungsprozess und entwickeln Personalstrategien. Profitieren Sie von einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als Business Partner.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Strukturierte Arbeitsweise und Diskretion.

Aufgaben

• Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in personalrelevanten Fragen.
• Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess.
• Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Beratungskompetenz

Organisationsgeschick

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich Personalwesen

Tools

MS Office

HR-Software

Jobbeschreibung

HR Business Partner (m/w/d) mit Englischkenntnissen - Bonn

im Rahmen der direkten Personalvermittlung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung derdirekten Personalvermittlung einen HR Business Partner (m/w/d) mitEnglischkenntnissen am Standort Bonn.

Ihre Aufgaben:

• Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter inallen personalrelevanten Fragen
• Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess, von derStellenausschreibung bis zur Einstellung
• Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen undSchulungsprogrammen
• Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung von HR-Strategien und-Projekten
• Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie Erstellung vonArbeitsverträgen und Zeugnissen
• Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben undinterner Richtlinien
• Unterstützung bei der Erstellung von HR-Reports und Statistiken
• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Studium imBereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbareQualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise alsBusiness Partner (m/w/d)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software
• Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz
• Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise
• Diskretion und Verantwortungsbewusstsein

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zuwerden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabeder Referenznummer 324581 und IhrenGehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. perE-Mail an: [e-mail]

Dann nutzen Sie unser Online-Formular , oder rufen Sie uns an
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