Head of Global Accounting

HRS Group; Köln; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Geschäftsreisen sucht einen Head of Global Accounting in Köln oder Berlin. Verantwortlich für die Erstellung von konsolidierten Abschlüssen und das Reporting der Tochtergesellschaften, wird der ideale Kandidat ein Team von bis zu 3 Mitarbeitenden leiten. Anforderungen sind eine Ausbildung in Finanzwesen und mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position. Die Rolle bietet attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.

Leistungen

Attraktive Vergütung

Jährlicher Bonus

Moderner Arbeitsplatz

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Funktion.
• Kenntnisse in konsolidierten Abschlüssen sind notwendig.
• Teamleitungserfahrung und klare Kommunikation sind wichtig.

Aufgaben

• Erstellung der konsolidierten Jahres- und Quartalsabschlüsse.
• Sicherstellung des Reportings für Tochtergesellschaften.
• Leitung und Coaching eines Teams von bis zu 3 Mitarbeitenden.

Kenntnisse

Führungsstärke

Analytisches Denken

Kommunikationsfähigkeit

Kenntnisse in Rechnungswesen

Ausbildung

Abschluss in Finanzwesen, Rechnungswesen oder einem ähnlichen Bereich

Jobbeschreibung

Overview

HRS Group ist ein führendes Unternehmen im Bereich Geschäftsreisen mit über 50 Jahren Erfahrung. Durch innovative Technologien in den Bereichen ProcureTech, TravelTech und FinTech optimiert HRS das Buchen, Erleben und Bezahlen von Geschäftsreisen. Die Plattform verbindet Unternehmen und Anbieter effizient, bietet personalisierte Reiseerlebnisse und ermöglicht digitale, kontaktlose Zahlungsprozesse.

Seit 1972 hat sich HRS rasant entwickelt und arbeitet heute mit über 35% der globalen Fortune-500-Unternehmen sowie großen Hotelketten zusammen.

Position

Der Head of Global Accounting (all genders) für den Standort Köln oder Berlin versteht sich als strategischer Partner, der das operative Geschäft mitgestaltet – von Buchhaltung bis hin zu Finanzanalysen und Investitionsstrategien. Ein rund 40-köpfiges Team unterstützt als Shared Service die gesamte HRS Group, mit dem Ziel, Effizienz zu steigern und die Zukunft des Geschäftsreisens mitzugestalten.

Sie berichten direkt an den Director Accounting & Tax und arbeiten eng mit verschiedenen Stakeholdern innerhalb des Konzerns zusammen.

Verantwortlichkeiten

• Verantwortung für die Erstellung der konsolidierten Jahres-, Quartals- und Monatsabschlüsse der HRS Group
• Sicherstellung des Reportings der Tochtergesellschaften im Rahmen der konzernweiten Reportingprozesse
• Unterstützung der ausländischen Tochtergesellschaften in allen buchhalterischen Fragestellungen
• Erstellung des monatlichen Bankreportings sowie weiterer Ad-hoc-Berichte
• Operative Durchführung der Konsolidierung, Vorbereitung von Intercompany-Verrechnungen und Bearbeitung des Tagesgeschäfts
• Sicherstellung der kontinuierlichen Verbesserung von Accounting-Prozessen
• Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer:innen und Steuerberater:innen der ausländischen Tochtergesellschaften
• Leitung und Coaching eines Teams von bis zu 3 Mitarbeitenden

Qualifications / Requirements

• Verantwortung für die Erstellung der konsolidierten Jahres-, Quartals- und Monatsabschlüsse der HRS Group
• Sicherstellung des Reportings der Tochtergesellschaften im Rahmen der konzernweiten Reportingprozesse
• Unterstützung der ausländischen Tochtergesellschaften in allen buchhalterischen Fragestellungen
• Erstellung des monatlichen Bankreportings sowie weiterer Ad-hoc-Berichte
• Operative Durchführung der Konsolidierung, Vorbereitung von Intercompany-Verrechnungen und Bearbeitung des Tagesgeschäfts
• Sicherstellung der kontinuierlichen Verbesserung von Accounting-Prozessen
• Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer:innen und Steuerberater:innen der ausländischen Tochtergesellschaften
• Leitung und Coaching eines Teams von bis zu 3 Mitarbeitenden

Benefits

PERSPEKTIVE

Sie erhalten Zugang zu einem globalen Netzwerk einer weltweit vereinten und gemeinschaftlich verantwortungsvollen „Tribe of Intrapreneurs“, die mit Leidenschaft daran arbeiten, die Reisebranche zu erneuern – und dabei die Art und Weise, wie Unternehmen übernachten, arbeiten und bezahlen, neu zu erfinden.

In einem unternehmerisch geprägten Umfeld mit voller Eigenverantwortung und konsequentem Umsetzungsfokus finden Sie den Raum, aktiv zu einer größeren Mission beizutragen – und sich dabei sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln. Durch die radikale Kultur der Retrospektiven und kontinuierliche Verbesserung werden Sie stetig lernen und aktiv dazu beitragen, das Geschäftsleben besser, intelligenter und nachhaltiger zu gestalten.

STANDORT, MOBILITÄT, INCENTIVES

Die attraktive Vergütung orientiert sich am Markt und umfasst – neben einem festen Monatsgehalt – sämtliche notwendige Arbeitsausstattung und Mobilität sowie einen jährlichen Bonus.

Die Position kann am Standort in Köln oder Berlin ausgeübt werden.

Melde dich gerne bei Fragen unter [e-mail]