Hausmeisterin/Hausmeister (m/w/d)

Land Niedersachsen; Oldenburg; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine staatliche Behörde in Oldenburg sucht einen Hausmeister (m/w/d) zur Unterstützung des Gebäudemanagements. Zu den Aufgaben gehören die Organisation und Überwachung von Wartungsarbeiten sowie die Pflege der Außenanlagen. Es wird eine technische Ausbildung und Berufserfahrung vorausgesetzt. Die Anstellung erfolgt zunächst befristet, mit der Möglichkeit auf unbefristete Beschäftigung.

Leistungen

Tarifliche Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Jahressonderzahlung

Qualifikationen

• Eine Ausbildung in einem einschlägigen anerkannten handwerklichen oder technischen Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren.
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem handwerklichen oder technischen Beruf.
• Führerschein der Klasse B.

Aufgaben

• Organisation und Überwachung von Reinigungs- und Wartungsarbeiten.
• Durchführung kleinerer Wartungs- und Reparaturarbeiten.
• Kontrolle der technischen Anlagen.

Kenntnisse

Organisationstalent

Technisches Verständnis

Teamfähigkeit

Flexibilität

Körperliche Belastbarkeit

Ausbildung

Anerkannte handwerkliche oder technische Ausbildung

Jobbeschreibung

Overview

Das Oberlandesgericht Oldenburg ist eines von drei Oberlandesgerichten im Bundesland Niedersachsen. Es ist Berufungs- und Beschwerdeinstanz in verschiedenen Rechtsgebieten und überprüft die Entscheidungen der Amts- und Landgerichte des Bezirks, die mit einem Rechtsmittel angegriffen wurden. Daneben nimmt das Oberlandesgericht Oldenburg als Mittelbehörde zwischen dem Niedersächsischen Justizministerium und den Gerichten seines Gerichtsbezirks zahlreiche Aufgaben der Justizverwaltung wahr.

Stelle

Beim Oberlandesgericht Oldenburg ist zum 01.01.2026 die Stelle einer Hausmeisters/einer Hausmeisterin (w/m/d) zu besetzen.

Unser Angebot

Die Einstellung erfolgt zunächst befristet für eine Dauer von zwei Jahren mit dem Ziel einer unbefristeten Beschäftigung. Es handelt sich um eine Ganztagsstelle (39 Stunden und 48 Minuten je Woche) mit einer tariflichen Vergütung nach der Entgeltgruppe 5 der Entgeltordnung zum Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) inkl. einer Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) und einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge. Bei Vorliegen von einschlägiger Berufserfahrung von mindestens einem Jahr, erfolgt die Einstellung in die Stufe 2, beziehungsweise – bei Vorliegen einer einschlägigen Berufserfahrung von mindestens drei Jahren – in die Stufe 3.

Ihre Aufgaben

• Organisation, Überwachung und Abnahme von Reinigungs-, Wartungs-, Instandsetzungs- und kleineren Bauunterhaltungsarbeiten sowie die Einweisung von Hilfskräften und Fremdpersonal
• Durchführung kleinerer Wartungs-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten
• Kontrolle, regelmäßige Sicht- und Funktionsprüfung und Bedienung der zum Betrieb der Dienstgebäude erforderlichen Arbeitsmittel und technischen Anlagen (z. B. Aufzugsanlagen, Zentralheizungs- und Warmwasserversorgungsanlagen)
• Prüfung der Sachangaben von liegenschaftsbezogenen Rechnungen
• Reinigung und Grünpflege im Außenbereich, auch im Rahmen der Verkehrssicherungspflicht (z. B. Laub fegen, Beetpflege)
• Koordinierung und Unterstützung von internen Umzügen (Büroumzüge)
• Unterstützung bei der Organisation von Veranstaltungen
• Organisation, Überwachung und Durchführung der Beflaggung des Gerichtsgebäudes an den regelmäßigen Beflaggungstagen (z. B. 1. Mai oder 3. Oktober)

Was Sie Auszeichnet

• eine Ausbildung in einem einschlägig anerkannten handwerklichen oder technischen Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren oder einer vergleichbaren Ausbildung
• mehrjährige Berufserfahrung in einem handwerklichen oder technischen Beruf
• die Bereitschaft zur gelegentlichen Wochenend- und Feiertagsarbeit (gegen Gewährung von Zeitzuschlägen nach den einschlägigen tarifvertraglichen Regelungen)
• ein Führerschein der Klasse B
• Deutschkenntnisse entsprechend des Niveaus C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen
• ein ausgeprägtes Organisations- und Koordinierungsgeschick mit einer raschen Auffassungsgabe
• die Befähigung zum selbstständigen und ergebnisorientierten Arbeiten, auch unter Zeitdruck
• eine ausgeprägte körperliche Belastbarkeit sowie hohe Stressresistenz, Flexibilität, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
• Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit
• gute Umgangsformen und Freude am Umgang mit Menschen

Erfahrungen im Bereich Gebäudemanagement oder Facility Management und Qualifikationen im Bereich des Brandschutzes (z.B. Brandschutzhelfer/-in, Evakuierungshelfer/-in) sind wünschenswert.

Sie sind interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Beifügung der üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsnachweise, Arbeitszeugnisse) bis zum 17.10.2025 postalisch oder per E-Mail an

Oberlandesgericht Oldenburg
Geschäftsleitung
Richard-Wagner-Platz 1
26135 Oldenburg
[e-mail]

Bei Fragen zum Arbeitsplatz stehen Ihnen Frau Tilgner (Tel.: [phone]) und Herr Heiser (Tel.: [phone]) zur Verfügung.

Das Land Niedersachsen fördert verstärkt die berufliche Entwicklung von Frauen in den Bereichen und Positionen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen werden daher im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) besonders begrüßt.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen oder Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Bei Vorliegen einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden Sie um einen Hinweis in Ihrer Bewerbung gebeten.

Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie über Ihre damit zusammenhängenden Rechte gemäß Artikel 13 der Datenschutz-Grundverordnung erhalten Sie unter www.oberlandesgericht-oldenburg.niedersachsen.de/datenschutz

Informationen

Dienststellen

Oberlandesgericht Oldenburg (OLG) 26135 Oldenburg

Einstellungsdatum: 01.01.2026

Meldeaktenzeichen: 2510-OLGOL-E-1528/2025

Besoldungs-/Entgeltgruppe: E 5

Bewerbungsschluss: 17.10.2025

Stellenumfang: 1

Plätze: 1

Befristung: 31.12.2027

Stellennummer: 112410