Financial Controller (f/m/d)

The Kraft Heinz Company; Düsseldorf; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein multinationales Lebensmittelunternehmen sucht einen Financial Controller (w/m/d) in Düsseldorf. In dieser Rolle leiten Sie ein Team und sind verantwortlich für Finanzabschlüsse sowie für die Umsetzung finanzieller Strategien in Zentral- und Nordeuropa. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften mit, mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Rolle und sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch mit. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen werden angeboten.

Leistungen

Wettbewerbsfähiges Gehalt

Hervorragende Bonusstruktur

Flexible Arbeitszeiten

Attraktive Sozialleistungen

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finance/Controlling.
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise im internationalen Umfeld.
• Qualifizierung in Buchhaltung mit fundierten Kenntnissen in US-GAAP, IFRS und Steuergrundsätzen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ein Muss.

Aufgaben

• Leitung eines Teams von 3 Mitarbeitern und indirekte Leitung des Shared-Service-Teams in Indien.
• Leitung der Finanzabschlussprozesse und Sicherstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen.
• Überwachung der Buchhaltungsabläufe einschließlich Procure-to-Pay und Order-to-Cash.
• Enge Zusammenarbeit mit Commercial Finance-Teams zur Bereitstellung finanzieller Erkenntnisse.
• Risikobewertung und -minderung sowie Bilanzprüfungen.

Kenntnisse

Analytisch

Kaufmännisches Gespür

Ergebnisorientiert

Kommunikationsfähigkeit

Vereinfachungskompetenz

Ausbildung

Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finance/Controlling

Tools

ERP- und BI-Tools

Jobbeschreibung

Beschreibung

Als Financial Controller (w/m/d), bei Kraft Heinz in Düsseldorf – Deutschland – geht es um mehr, als nur um Abschlüsse und Analysen. Als Mitglied des europäischen Netzwerkes mit direkter Berichtslinie an den Financial Controller für Europa, verantwortest du gemeinsam mit deinem Team nicht nur das operative Tagesgeschäft für die deutsche Organisation, sondern steuerst gleichermaßen alle Business-Partnering-Aktivitäten für Zentral- und Nordeuropa (CNE), das Deutschland, Österreich, die Schweiz und die nordischen Länder für die Kraft Heinz Group umfasst.

Deine Aufgaben

• Teamverantwortung: Leitung eines Teams von 3 Mitarbeitern und indirekte Leitung des Shared-Service-Teams in Indien
• Finanzabschlussprozesse: Leitung und Aussteuerung von Finanzabschlüssen sowie die Sicherstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen für die deutsche Organisation
• Buchhaltung: Überwachung der Buchhaltungsabläufe, einschließlich der Prozesse „Procure-to-Pay”, „Order-to-Cash” und „Record-to-Report”
• Analyse und Berichterstattung: Gewinn- und Verlustrechnung, Bilanz und Cashflow sowie Entwicklung von Strategien zur Erreichung regionaler Ziele
• Strategie und Beratung: Enge Zusammenarbeit mit den Teams für Commercial Finance und Supply Chain Finance, um finanzielle Erkenntnisse zu liefern, die das Geschäftswachstum vorantreiben – regional und europaweit
• Risikobewertung und -minderung: Erleichterung der Risikobewertung und -minderung sowie Förderung von Bilanzprüfungen, um Integrität und Transparenz sicherzustellen

Deine Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finance/ Controlling/ Management oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle, idealerweiser im internationalen Umfeld, kombiniert mit Führungserfahrung
• Qualifizierung in Buchhaltung mit fundierten Kenntnissen in US-GAAP, IFRS, Steuergrundsätzen und internen Audits
• Umfassende Erfahrung und sicherer Umgang mit ERP- und BI-Tools
• Ausgeprägte Stakeholder-Management-Fähigkeiten, mit dem nötigen Fingerspitzengefühl Dinge ergebnisorientiert voranzutreiben
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ein Muss

Berufliche Fähigkeiten

• Analytisch: Du arbeitest datengetrieben und kannst komplexe Daten in einfache, umsetzbare Lösungen übersetzen.
• Kaufmännisches Gespür: Du bist immer auf der Suche nach Möglichkeiten, dein Geschäft zu erweitern, während du deine Ziele übertriffst.
• Ergebnisorientiert: Du hast nicht nur deine eigenen Ziele im Blick, sondern handelst stets im besten Interesse des Unternehmens.
• Kommunikationsfähigkeit: Dank deiner klaren und offenen Kommunikation kannst du mit einer Vielzahl an Ansprechpartner:innen umgehen.
• Vereinfachungskompetenz: Du machst komplexe Themen einfach und packst die Dinge schnell und pragmatisch an.

Was wir bieten

• Eine vielversprechende Karriere, wie sie nur wenige andere Unternehmen bieten können
• Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und eine hervorragende Bonusstruktur (über dem Marktdurchschnitt)
• Flexible Arbeitszeiten in einem hybriden Arbeitsmodell
• Attraktive Sozialleistungen und Mitarbeiter:innen Benefits (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits uvm.)

Unser Einstellungsprozess

Nach der Prüfung deiner Bewerbung wirst du eingeladen, ein erstes Telefonat mit dem Talent Acquisition Team zu führen. Wenn das positiv verläuft, führst du folgende Interviews:

• Financial Controller & HR Business Partnerin
• CFO CNE & Crossfunctions
• Online-Test
• Head of HR

Location(s)

Düsseldorf