Finance Manager

Joblift; Deutschland; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein modernes Technologieunternehmen in Deutschland sucht einen Bereichsleiter Rechnungswesen, der für die Prozesse im Finanzbereich und das Management Reporting verantwortlich ist. Ideale Bewerber haben einen Abschluss in BWL oder VWL und 3-5 Jahre Erfahrung in einer Senior-Rolle. Sie sollten analytisch denken, fließend Deutsch und Englisch sprechen und eine Hands-on Mentalität haben. Das Unternehmen bietet Entwicklungsmöglichkeiten, Coaching und verschiedene Benefits an.

Leistungen

Sprachkurs-Zuschuss

Monatliche Team-Lunches

Urban Sports Club Mitgliedschaft

Qualifikationen

• 3-5 Jahre Erfahrung in einer Senior-Rolle im Finanzbereich.
• Hands-on Mentalität und Bereitschaft zur proaktiven Mitarbeit.

Aufgaben

• Verantwortlich für das Rechnungswesen und die externe Buchhaltung.
• Erstellung und Verbesserung von Reports an Management und Investoren.
• Entwicklung von Budgets zusammen mit dem CEO.
• Organisation der Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern.
• HR-Adminprozess und Payroll.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Fließend Deutsch

Fließend Englisch

Ausbildung

Abschluss in BWL, VWL oder anderem relevanten Studiengang

Jobbeschreibung

Wir sind Joblift: DIE Jobplattform für eine intuitive und mühelose Stellensuche. Wir setzen alles daran, den Recruitingprozess einfacher, schneller und transparenter zu gestalten. Unsere Vision? Ganz einfach: Wir wollen der "Digital Career Advisor für alle" werden und Unternehmen dabei helfen, mit Leichtigkeit die idealen Kandidat für ihre offenen Stellen zu finden.

Was du bei uns machst:

• Rechnungswesen: Du bist verantwortlich für die Prozesse im Rechnungswesen, die (externe) Buchhaltung sowie die Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse
• Management- und Investor Reporting: Du erstellst und verbesserst Reports an das Management und die Investoren.
• Budgeting und Forecasting: Du entwickelst zusammen mit dem CEO die Budgets sowie Methoden für eine akkurate Zielsetzung.
• Externe Stakeholder: Du organisierst und orchestrierst die Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern wie Steuerberatern, Anwälten oder der Agentur für Arbeit.
• HR und Payroll: Du kümmerst dich um den HR-Adminprozess und die Payroll

Idealerweise erfüllst Du folgende Kriterien:

• Abgeschlossenes Studium: Du hast einen Abschluss in BWL, VWL oder einem anderen relevanten Studiengang.
• Erfahrung: 3-5 Jahre Erfahrung in einer Senior-Rolle im Finanzbereich.
• Analytisches Denken: Du bist analytisch und unterstützt uns mit deinem Input bei Analysen und Reportings sowohl aus deiner generellen als auch aus deiner Finance-Perspektive.
• Lust auf Neues: Du bist neugierig und hinterfragst Prozesse und Vorgehensweisen
• Hands-on Mentalität: Du bist bereit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Themen proaktiv anzupacken.
• Sprachen: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.

Was wir dir außerdem noch bieten:

• Unsere Werte leben: Transparency, Entrepreneurship, Ownership & Accountability sind bei uns nicht nur Buzzwords, sondern gelebte Kultur.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten dir eine Stelle mit Chancen, zu wachsen und dich weiterzuentwickeln - inklusive regelmäßiger Coaching- und Feedback-Sessions.

Benefits: Sprachkurs-Zuschuss, monatliche Team-Lunches, Urban Sports Club Mitgliedschaft - wir haben das alles und noch viel mehr.