Expansionsmanager

EDEKA Handelsgesellschaft Nord mbH; Lichtenhagen, Elmenhorst; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Einzelhandelsunternehmen in Niedersachsen sucht einen erfahrenen Expansionsmanager (m/w/d), der für die Standortentwicklung und -sicherung verantwortlich ist. Sie planen und realisieren Immobilienprojekte und führen eigenständige Vertragsverhandlungen. Das Angebot umfasst eine moderne Arbeitswelt mit flexiblen Arbeitszeiten, ein attraktives Gehaltspaket, exklusive Rabatte und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Eine positive Unternehmenskultur mit offener Kommunikation ist ebenfalls Teil des Teams.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Firmenwagen zur privaten Nutzung

Mitarbeiter:innen-Rabatt

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im betriebs- oder immobilienwirtschaftlichen Bereich.
• Berufserfahrung in vergleichbarer Position.
• Sehr gute Kenntnisse im Mietvertrags- und Baurecht.

Aufgaben

• Verantwortung für Standortentwicklung und -sicherung.
• Planung und Realisierung von Immobilienprojekten.
• Eigenständige Miet- und Kaufvertragsverhandlungen.

Kenntnisse

Kommunikationsstark

Verhandlungsgeschick

Strukturiert und organisiert arbeiten

Ausbildung

Studium in Betriebs- oder Immobilienwirtschaft

Jobbeschreibung

EDEKA im Profil

EDEKA Nord nimmt mit rund 600 Märkten, den vier Logistikstandorten in Neumünster, Malchow und Zarrentin sowie zwei Produktionsbetrieben eine Spitzenstellung im norddeutschen Lebensmitteleinzelhandel ein. Einzelhandel, Großhandel und Produktionsbetriebe bilden dabei eine dynamische Einheit. Sie überzeugen als ein Team – mit Know-how, mit Gestaltungswillen in zahlreichen Projekten und mit viel Liebe zu Lebensmitteln! Mittelpunkt unseres Handelns sind unsere selbstständigen Kaufleute im Geschäftsgebiet. Als Botschafter:innen für Vielfalt, Regionalität und Frische beeindrucken sie vor Ort mit unternehmerischem Handeln, gelebter Kund:innennähe und Verbundenheit mit der Region. Mit Neueröffnungen, Privatisierungen, Existenzgründungen und Verlagerungen stehen sie alle für verlässliche Nahversorgung, Expansion, Innovationswillen und Wachstum im Norden.

Für unseren Geschäftsbereich Expansion / Standortsicherung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Expansionsmanager (m/w/d).

Deine Aufgaben

• Du verantwortest für die Standortentwicklung und -sicherung der EDEKA Nord zukunftsgerichtete Maßnahmen.
• Du planst und realisierst Immobilienprojekte, darunter Weiterentwicklung von Bestandsobjekten, Neuanmietungen, Objektverlagerungen bzw. -erweiterungen, Kauf von Grundstücken und Einzelhandelsflächen.
• Du führst eigenständig Miet- und Kaufvertragsverhandlungen.
• Du pflegst den Kontakt zu externen Projektbeteiligten (wie z. B. Städten, Gemeinden, Immobilieneigentümer:innen und Vermieter:innen, Bauträger:innen, Makler:innen und Architekt:innen).

Dein Profil

• Du hast Dein Studium in einem betriebs- oder immobilienwirtschaftlichen Studiengang oder Deine Ausbildung im Immobilienbereich erfolgreich abgeschlossen.
• Du hast Berufserfahrungen in vergleichbarer Position gesammelt.
• Du hast sehr gute Kenntnisse im Mietvertrags-, Bauplanungs- und Baurecht.
• Du bist kommunikationsstark und hast eine starke, versierte Gesprächsführung.
• Du arbeitest strukturiert und stets organisiert.
• Du hast ein selbstbewusstes, souveränes Auftreten und hast ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick.
• Du hast den Führerschein Klasse B und bist innerhalb unseres Absatzgebietes reisebereit.

Unser Angebot

• Moderne Arbeitswelt: 38,5 Std/Woche in Vollzeit, flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten sowie eine digitale Zeiterfassung
• Stabilität und Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie ein verlässlicher Arbeitgeber im Norden
• Attraktives Gehaltspaket: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen und der betrieblichen Altersvorsorge sowie einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
• Exklusive Rabatte: Zehn Prozent Mitarbeiter:innen-Rabatt in unseren EDEKA-Märkten, eine sehr gute und bezuschusste Kantine, Bike-Leasing (JobRad) sowie ein Portal für Mitarbeiter:innen-Angebote (corporate benefits)
• Reizvolle Zusatzleistungen: Attraktive Prämien im Rahmen unseres Mitarbeiter: innen-Empfehlungsprogramms und eine Ferien- und Notfallbetreuung für Deine Kinder (in Kooperation mit der Diakonie Altholstein)
• Karriereboost: Externes und internes Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung, inkl. digitaler Lernplattform, Talentförderprogramm sowie Inhouse-Seminare
• Offene Unternehmenskultur: Ein unkompliziertes Miteinander und eine Duz-Kultur auf allen Hierarchieebenen. Wir sagen uns „Moin“ auf dem Flur und begegnen uns auf Augenhöhe.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben, freuen wir uns auf die Zusendung Deiner aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen sowie Deines frühestmöglichen Eintrittstermins direkt online über das Bewerber:innenformular auf unserer Homepage.

Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Kontakt

Merle Wagnetz

#gerneperdu

Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter:

www.karriere.edeka