Erzieher (m / w / d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe

pluss Personalmanagement; Bonn; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Personalmanagementgesellschaft in Bonn sucht ab sofort einen Erzieher für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe. Die Position bietet individuell abgestimmte Einsatzorte und flexible Arbeitszeiten, sowie sichere Arbeitsplätze. Du bist verantwortlich für die Erziehung, Betreuung und Förderung von Kindern und Jugendlichen mit verschiedenen Förderschwerpunkten und arbeitest strukturiert in einem tollen Team. Ein unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer Vergütung inklusive Zuschlägen wird geboten.

Leistungen

Individuell abgestimmte Einsatzorte

Planbare Freizeit und Urlaub

Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen

Unbefristeter Arbeitsplatz

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kostenfreies Jobticket

Qualifikationen

• Ausbildung zum Erzieher oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
• Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen.
• Belastbarkeit sowie Selbstreflexion im Umgang mit den Kindern.

Aufgaben

• Erziehen und Betreuen von Kindern und Jugendlichen in stationären Wohngruppen.
• Pädagogische Arbeit nach §34, 35 SGB VIII.
• Vernetzung im Sozialraum und Teilnahme an Supervision.

Kenntnisse

Umgang mit Kindern und Jugendlichen

Teamfähigkeit

Einfühlungsvermögen

Kreativität

Ausbildung

Ausbildung zum Erzieher

Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter oder vergleichbare Ausbildung

Jobbeschreibung

Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m / w / d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe.

Wir bieten Dir

• Individuell abgestimmte Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze
• Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung
• Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich
• Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger
• Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner
• Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung
• Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden
• Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
• Mitarbeiter – Prämie
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kostenfreies Job- / Deutschlandticket; Kilometergeld oder einen PKW (1%-Regelung)
• Möglichkeiten, Beruf und Reisen zu verbinden durch unsere Work-and-Travel Abteilung deutschlandweit

Deine Aufgabengebiete

• Erziehen, betreuen und fördern von Kindern & Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, 35 bzw. 35a. SGB VIII (Je nach Ihren Wünschen und Arbeitsort)
• Pädagogische Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen
• Fallorientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation
• Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner
• Ggf. Übernahme von Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften
• Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.)
• Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen
• Regelmäßiger Austausch unter Kollegen bezüglich tagesaktueller Abstimmungen
• Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder und Jugendlichen

Unsere Anforderungen an Dich

• Ausbildung zum Erzieher (Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter) oder vergleichbare Ausbildung
• Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden
• Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitseinsätze
• Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen-, Problem- und Krankheitslagen der Kinder und Jugendlichen einzustellen
• Belastbarkeit sowie Selbstreflektion im Umgang mit den Kindern und Jugendlichen
• Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert)
• Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil
• Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität