Duales Studium: Salesforce Consultant für HR Prozesse

StudentJob; Köln; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen in der Weiterbildung sucht ab März 2026 einen motivierten Junior Salesforce Consultant für HR Prozesse. In dieser Rolle arbeiten Sie mit Salesforce-Lösungen zur Optimierung von Vertriebs- und Recruitingprozessen. Bewerber sollten einen Bachelorabschluss in einem relevanten Bereich und erste Erfahrungen mit Salesforce oder ähnlichen Systemen mitbringen. Neben einem monatlichen Gehalt werden auch die Studiengebühren übernommen. Flexible Arbeitsmodelle und spannende Projekte erwarten Sie.

Leistungen

Monatliches Gehalt

Übernahme der Studiengebühren

Flexible Zeit- und Arbeitsmodelle

Verantwortungsvolle Aufgaben und spannende Projekte

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Bachelorstudium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Erste praktische Erfahrung mit Salesforce, CRM- oder Recruiting-Systemen.
• Grundlegende Kenntnisse der Salesforce Sales- und Service Cloud.

Aufgaben

• Arbeiten mit Salesforce-Lösungen zur Abbildung von Vertriebs-, Marketing- und Recruitingprozessen.
• Begleitung der Implementierung integrierter Salesforce-Anwendungen im Projektteam.
• Entwicklung eines Verständnisses für nutzerfreundliche Oberflächen und Prozessautomatisierung.

Kenntnisse

Salesforce Kenntnisse

IT-Affinität

Kommunikationsstärke

Lernbereitschaft

Teamarbeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Bachelorstudium in Informatik, BWL oder vergleichbare Ausbildung

Tools

Salesforce

CRM-Systeme

Jobbeschreibung

Über das Unternehmen

Lust auf lebenslange Bildung und nachhaltige Karriereentwicklung?

Die Weiterbildungsstiftung an der Hochschule Reutlingen bietet dir maßgeschneiderte berufsbegleitende Bachelor- und Masterprogramme. Als gemeinnützige Stiftung kombinieren wir Theorie und Praxis optimal, um deinen erfolgreichen Karrierestart sicherzustellen.

Unser Ziel ist es, lebenslange Bildung zu fördern und dich in deiner nachhaltigen Weiterentwicklung zu unterstützen.

Jobbeschreibung

Wir suchen ab März 2026 motivierte Bewerber:innen für die Stelle als:

• Junior Salesforce Consultant für HR Prozesse (m/w/d)

Was bieten wir dir?

• Monatliches Gehalt sowie Übernahme der Studiengebühren und weitere attraktive Benefits
• Flexible Zeit- und Arbeitsmodelle, um Job und Studium ideal zu vereinbaren
• Von Beginn an verantwortungsvolle Aufgaben und spannende Projekte

Was erwartet dich? Im Job:

• Du arbeitest mit Salesforce-Lösungen zur Abbildung von Vertriebs-, Marketing- und Recruitingprozessen und setzt Leadgenerierung, Kontaktmanagement und Customer Journeys um.
• Du begleitest im Projektteam die Implementierung integrierter Salesforce-Anwendungen und unterstützt die Integration von Zusatzlösungen wie Bullhorn, Pardot, JustOn oder Tableau sowie die Anbindung an ERP-Systeme.
• Du lernst im Projektteam das Beratungsgeschäft kennen und entwickelst ein Verständnis für nutzerfreundliche Oberflächen, Prozessautomatisierung und die Vorbereitung sowie Nachverfolgung von Kunden- und Projektaktivitäten.

Im Studium:

• Berufsbegleitendes Masterstudium mit 4 Semestern inkl. Masterthesis
• Anerkannter & akkreditierter Masterabschluss der Hochschule Reutlingen
• Vorlesungen im Blockmodell für optimale Vereinbarkeit von Job & Studium: 80% Job - 20% Master
• Optimale Kombination aus theoretischen Unterrichtsinhalten und praktischer Anwendung im Unternehmen
• Premium Lehre durch erfahrene Profs und Dozierende der HS Reutlingen sowie Expert:innen aus der Praxis
• Optionale Auslandsmodule, z.B. in Paris oder Helsinki
• Kleine Kursgruppen & Fallbeispiele für individuelles sowie praxisnahes Lernen
• Großes Netzwerk aus Alumni und Kommiliton:innen und Events wie Skiausfahrten & Grillfeste
• Unterstützung und Beratung durch das Team der Knowledge Foundation während des gesamten Bewerbungs- und Auswahlprozesses sowie des Studiums

Was solltest du mitbringen?

• Abgeschlossenes Bachelorstudium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erste praktische Erfahrung mit Salesforce, CRM- oder Recruiting-Systemen, z.B. durch Werkstudententätigkeiten, Praktika, Junior-Positionen oder HR-Erfahrung
• Grundlegende Kenntnisse der Salesforce Sales- und Service Cloud; erste Zertifizierungen sind von Vorteil, aber kein Muss
• Interesse an agilen Projektmethoden und systemübergreifenden Prozessen
• IT-Affinität, Kommunikationsstärke und Lernbereitschaft
• Selbstständige Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit im Projektteam
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über den Arbeitgeber

Workwise

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.