Director Finance (m / w / d)

ucm; Berlin; Hybrid; EUR 100.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Plattform für studentische Workforce-Lösungen sucht einen erfahrenen Director Finance, der die Gesamtverantwortung für Accounting und Controlling übernimmt. Sie gestalten die Finanzarchitektur und leiten M&A-Prozesse, während Sie ein dynamisches Team entwickeln. Erwartungen umfassen mehrjährige Führungserfahrung im Finanzbereich sowie Expertise in HGB-Abschlüssen und BI-Systemen. Diese Position bietet die Möglichkeit, hybrid in Berlin zu arbeiten und ein attraktives Gehaltspaket von 100.000–120.000 € plus Bonus.

Leistungen

Hybrid-Arbeitsmodell

Attraktives Gehaltspaket

Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Mehrjährige Führungserfahrung im Finanzbereich.
• Nachweisbare Erfolge im HGB-Abschluss.
• Expertise in KPI-Design und Data-Governance.
• Erfahrung in M&A und ERP-Harmonisierung.
• Eigenverantwortlichkeit und strategisches Sparring.
• Empathische Führung in interdisziplinären Teams.
• Interesse an KI im Finanzkontext.
• Umgang mit komplexen Entscheidungen.

Aufgaben

• Verantwortung für Accounting und Controlling.
• Aufbau einer skalierbaren Finanzarchitektur.
• Steuerung von Budgetierung und Performance-Analysen.
• Entwicklung von KPIs und BI-Tools.
• Leitung von M&A-Prozessen.
• Gestaltung der Cash-Strategie und Risikomanagement.
• Entwicklung eines leistungsfähigen Teams.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Audit-Erfahrungen

Forecasting

BI-Systeme

M&A-Prozesse

Empathische Kommunikation

Technologisches Interesse

Strategisches Denken

Ausbildung

Fundierte Kenntnisse im Finanzmanagement

Tools

BI-Tools

Jobbeschreibung

Deine Mission bei ucm :

Du sorgst für Struktur, Klarheit und Vertrauen im Kern unseres Unternehmens. Als Director Finance verantwortest du nicht nur Finanzen, sondern prägst auch die Governance, Datenarchitektur und strategische Steuerung bei ucm. Du schaffst das stabile Fundament, auf dem nachhaltiges Wachstum möglich wird – mit Transparenz, Orientierung und Verantwortung.

Die Zukunft der Arbeitswelt :

Wir sind ucm – eine der führenden Plattformen für studentische Workforce-Lösungen in Deutschland. Seit 2014 verbinden wir Menschen mit Chancen – datengetrieben, tech-basiert und mit echtem Impact. Mit über 48.000 Studierenden und mehr als 2.000 Partnerunternehmen setzen wir neue Standards in der flexiblen Arbeitswelt.

Was uns antreibt, ist mehr als nur Wachstum : Wir gestalten Arbeit neu – mit systemischem Denken, technologischer Souveränität, kultureller Führung und empathischer Co-Creation. Wir sind überzeugt : In einer Welt voller Wandel braucht es Menschen, die Verantwortung übernehmen, Entscheidungen auch unter Unsicherheit treffen und mit Klarheit und Offenheit führen.

Deine Aufgaben :

• Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Accounting (inkl. Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB) und Controlling (inkl. Budget, Forecast, KPI-Modelle) für alle Unternehmensbereiche
• Du baust eine skalierbare Finanzarchitektur mit klarer Governance, einem Internen Kontrollsystem und rechtskonformer Struktur
• Du steuerst Budgetierung, Forecasting und Performance-Analysen zur geschäftsweiten Steuerung
• Du entwickelst einheitliche Datenmodelle, KPIs und Self-Service-BI-Tools für datenbasierte Entscheidungen
• Du führst M&A-Prozesse inkl. Post-Merger-Integration und ERP-Harmonisierung verantwortlich durch
• Du gestaltest unsere Cash-Strategie, das Risikomanagement und die Beziehungen zu Banken und Investor:innen
• Du entwickelst ein leistungsfähiges Team, führst externe Partner und förderst eine Kultur der Verantwortung

Das bringst du mit :

• Mehrjährige Führungserfahrung im Finanzbereich – idealerweise in wachstumsstarken, dynamischen Organisationen
• Nachweisbare Erfolge in Audit, interner Kontrollsystematik (IKS), HGB-Abschlüssen und rechtssicherem Finanzmanagement
• Fundierte Expertise in Forecasting, KPI-Design, BI-Systemen und dem Aufbau effektiver Data-Governance-Strukturen
• Tiefgreifende Erfahrung in M&A-Prozessen und Post-Merger-Integration, inklusive ERP-Harmonisierung und Synergie-Monitoring
• Ausgeprägtes systemisches Denken, hohe Eigenverantwortung und Fähigkeit zum strategischen Sparring auf C-Level
• Klare, empathische Kommunikation sowie Führungskompetenz für agile, interdisziplinäre Teams
• Starkes Interesse an technologischen Entwicklungen und produktiver Einsatz von KI im Finanzkontext
• Souveränität im Umgang mit Komplexität, Veränderung und unternehmerischen Schlüsselentscheidungen

Warum ucm :

• Du gestaltest als Teil des Leadership Teams aktiv unsere Unternehmensstruktur und Strategie
• Du führst den zentralen Bereich Finance mit hoher Verantwortung und Gestaltungskraft
• Du arbeitest hybrid in Berlin mit Homeoffice-Option
• Du erhältst ein Gehaltspaket mit 100.000–120.000 € Fixum plus Bonus
• Du entwickelst das organisatorische Fundament für unser ambitioniertes Wachstum
• Du arbeitest mit modernen Tools, BI-Systemen und setzt KI sinnvoll ein
• Du wirst Teil eines Teams, das auf Transparenz, Klarheit und unternehmerischen Spirit setzt

Dein Bewerbungsprozess :

• Kennenlernen mit People & Culture (30 Min, telefonisch)

  Ein erstes, persönliches Gespräch, bei dem wir mehr über deine Motivation und deinen bisherigen Weg erfahren möchten.

• Fachinterview (45 Min, via Google Meet)

  Du sprichst mit unserer Geschäftsführung über deine Expertise, deine Rolle als Führungskraft und deine Vision für Finance bei ucm.

• Culture Fit Assessment & Onsite Besuch (ca. 1,5 Std)

  Du erhältst Zugang zur ucm Mindset Map, unserem strukturierten Culture Fit Assessment. Anschließend laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch vor Ort mit unserem Leadership Team ein.

• Paid Trial : Interim Director Finance (2 Tage, vergütet)

  Du bekommst Einblick in reale Herausforderungen und zeigst, wie du mit System, Ownership und Empathie agierst. Parallel holen wir Referenzen ein.

• Angebot

  Wenn es für beide Seiten passt, machen wir dir ein verbindliches Angebot. Und freuen uns, wenn du Teil von ucm wirst.

Über uns

ucm revolutioniert seit 2014 die Vermittlung von studentischem Personal. Wir schaffen innovative Personallösungen durch unser Selbstverständnis als menschenzentrierte Full-Service-Agentur kombiniert mit der Effizienz einer kuratierten und KI-gestützten Matchmaking-Plattform. Über 2.000 zufriedene Kunden und mehr als 48.000 Studierende nutzen heute unsere Plattform ucm.jobs. Wir glauben fest daran, dass jede und jeder im Team einen wichtigen Teil zum Unternehmenserfolg beiträgt. Deshalb investieren wir in unser Team und möchten jedem einen hervorragenden Arbeitsplatz bieten – in Anerkennung dessen wurden wir bereits mehrfach als kununu Top Company ausgezeichnet.

Wir stehen für Vielfalt und Chancengleichheit, deshalb freuen wir uns natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.