Consultant Energy & Resources (m/w/d)

Deloitte Corporate Finance GmbH; Berlin; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Beratungsunternehmen in Deutschland sucht einen Consultant Energy & Resources (m/w/d), der Kunden im Energiesektor unterstützt. Zu den Aufgaben gehören die Optimierung von Geschäftsprozessen und die Entwicklung neuer Services. Der ideale Bewerber hat einen Abschluss in Wirtschaft oder Ingenieurwesen und sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch. Flexible Arbeitsmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.

Leistungen

Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung

Fahrradleasing

Corporate Benefits

Gesundheitstage

Mitarbeiter:innen-Events

Qualifikationen

• Idealerweise Erfahrung im energiewirtschaftlichen Bereich, insbesondere im Controlling, Planung oder Bewertung.
• Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Kunden aus dem Energiesektor unterstützen bei der Optimierung von Geschäftsprozessen.
• Vielfältige Management-Instrumente gestalten und implementieren.
• Energetische Fragestellungen fachspezifisch beurteilen.

Kenntnisse

Sicheres, wortgewandtes Auftreten

Interesse an energiewirtschaftlichen Trends

Reisebereitschaft

Ausbildung

Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder Ingenieurwissenschaften

Tools

MS-Office (Excel, PowerPoint)

Jobbeschreibung

Du willst im Bereich Strategy, Risk & Transactions – Advisory – Infrastructure & Real Estate die Zukunft in den Sektoren Infrastruktur, Immobilien sowie (erneuerbare) Energien & Versorgung, (neu) gestalten? Unser Team begleitet Eigentümer:innen, Nutzer:innen, Manager:innen, Versorger:innen und Entwickler:innen bei strategischen, technischen, technologischen und operativen Fragestellungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette – mit dem Ziel, Assets und Geschäftsmodelle zukunftsfähig und nachhaltig aufzustellen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Consultant Energy & Resources (m/w/d).

Standorte: München, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg und Stuttgart.

Dein Impact:

Als Consultant Energy & Resources (m/w/d) unterstützt du Kunden aus dem Energiesektor bei der Optimierung von Geschäftsprozessen, indem du Problemstellungen erkennst und behebst.

• Hands-on-Einstieg: Du gestaltest und implementierst vielfältige Management-Instrumente wie Reporting-, Planungs-, Performance Management-, oder Risikomanagement-Konzepte.
• Optimierung: Zudem sorgst du für die Weiterentwicklung unserer innovativen Services und Beratungskonzepte für Strom- und Gasnetzbetreiber.
• Bewertung: Fachgerecht beurteilst du vielfältige energiewirtschaftliche Fragestellungen.
• Mitgestaltung: Auch bei der Entwicklung neuer Services und Geschäftsmodelle zählen wir auf deine Unterstützung.
• Support: Und nicht zuletzt unterstützt du uns in unserer internationalen Energy & Resources Community.

Dein Skillset:

• Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbar
• Idealerweise Erfahrung im energiewirtschaftlichen Bereich, insbesondere im Controlling, Planung oder Bewertung
• Sicheres, wortgewandtes Auftreten und Interesse an energiewirtschaftlichen Trends
• Sicherer Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel und PowerPoint)
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

• Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen
• Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits
• Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt
• Exzellente Weiterbildung an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation
• Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Internationales Arbeitsumfeld

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Weiterbildungs-Programme

Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.

Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.

Unser Bewerbungsprozess

Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.

Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.