Auslagerungsmanager (m/w/d)

Peersonal Choice GmbH; Frankfurt; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein junges Finanzinstitut in Frankfurt mit internationaler Ausrichtung sucht einen Mitarbeiter im Auslagerungsmanagement. Sie bieten Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung, Verantwortung und einen flexiblen Arbeitsplatz ohne Mikromanagement. Gesucht werden kreative Köpfe, die sich in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln möchten.

Qualifikationen

• Erste Erfahrung im regulatorischen Bankenumfeld, vorzugsweise in Auslagerungsmanagement.
• Verständnis für MaRisk, DORA, EBA-Guidelines.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Aktives Steuern des Auslagerungsmanagements nach MaRisk, DORA und EBA-Guidelines.
• Durchführung von Risikoanalysen und Prozessoptimierung.
• Schulung und Sensibilisierung der Kollegen in regulatorischen Themen.

Kenntnisse

Regulatorisches Wissen

Kommunikationsfähigkeit

Selbstorganisation

Ausbildung

Abschluss in Finanzen oder verwandten Bereichen

Tools

Leno

Jobbeschreibung

Warum das DEINE Chance ist

Du wirst Teil eines echten Aufbauprojekts ️

Die Bank ist erst seit Kurzem am Markt. Du kannst Strukturen mitgestalten und deinen Bereich aktiv formen. Ideal für deinen nächsten Karriereschritt in der Bankenregulierung.

Keine Konzernpolitik, kein Kleinklein

Pragmatisches Arbeiten, kurze Wege, flache Hierarchien sind hier keine Floskeln. Echte Verantwortung ab Tag 1!

Flexibles Arbeiten, wie du es brauchst

Ein Bürotag pro Woche reicht. Bei Vertrauensarbeitszeit und ganz sicher ohne Mikromanagement. Das Büro liegt zentral in Frankfurt, nur wenige Gehminuten vom Hauptbahnhof entfernt.

Wachse mit

Du bringst erste Erfahrung mit und möchtest mehr? Hier bekommst du das Vertrauen, die Themen und die Freiheit, dich weiterzuentwickeln.

Internationales Umfeld

Du kommunizierst auch mit internationalen Partnern – Englisch ist dein Daily Business.

Auslagerungsmanagement mit Perspektive: Gestalte mit uns eine neue Bank!

Du hast Lust auf Verantwortung, Regulatorik schreckt dich nicht ab und du willst nicht einfach nur ein Rädchen im Getriebe sein? Dann aufgepasst: Für ein junges Finanzinstitut mit Sitz in Frankfurt, das sich frisch am Start im internationalen Umfeld etabliert, suchen wir Verstärkung im Bereich Auslagerungsmanagement.

Keine festgefahrenen Strukturen, kein Politikbetrieb wie in Großbanken. Sondern ein Team, das eine moderne Bank aufbaut und dabei smarte, lösungsorientierte Leute wie dich braucht.

Dein Aufgabenbereich im Überblick

• Das Auslagerungsmanagement nach MaRisk, DORA und EBA-Guidelines steuerst du aktiv
• Mit smarten Tools wie Leno koordinierst du Dienstleister, Projekte und behältst regulatorische Anforderungen im Blick
• Du führst Risikoanalysen durch, begleitest Vertragsänderungen und stellst eine laufende Prozessoptimierung sicher
• Interne Berichte bereitest du sicher vor und baust das Monitoring gezielt aus
• Als Experte schulst und sensibilisierst du Kollegen in regulatorischen Themen wie Bankaufsicht und Auslagerung
• Dabei arbeitest du eng mit den Bereichen Operations, IT, Compliance und externen Partnern zusammen

Was du mitbringen solltest

• Erste Erfahrung im regulatorischen Bankenumfeld, idealerweise in den Bereichen Auslagerungsmanagement, Compliance, Governance oder Risikomanagement
• Grundverständnis für MaRisk, DORA, EBA-Guidelines – du musst kein Profi sein, aber wissen, worauf es ankommt
• Verhandlungssicheres Englisch und sichere Deutschkenntnisse für den Alltag
• Selbstorganisierte, strukturierte Arbeitsweise und starke Kommunikationsfähigkeit
• Lust, Verantwortung zu übernehmen und Dinge weiterzuentwickeln

Hier kannst du landen

Ein junges, wachsendes Finanzinstitut mit internationaler Ausrichtung und Sitz in Frankfurt. Spezialisiert auf smarte Finanzierungslösungen, mit einem Team aus erfahrenen Branchenkennern und echten Machern. Die Investoren stehen langfristig hinter dem Unternehmen – nicht gewinngetrieben, sondern mitgestaltend.

Du wirst Teil eines Unternehmens, das auf Stabilität, Effizienz und Digitalisierung setzt. Und in dem du mitgestalten darfst, statt nur zu verwalten.

So geht’s weiter

1. Sende uns einfach deinen Lebenslauf – kein Anschreiben nötig.
2. Du bekommst in der Regel innerhalb von 48 Stunden Feedback.
3. In einem kurzen Online-Gespräch klären wir deine Fragen und schauen, ob es fachlich und menschlich passt.
4. Wenn ja, bringen wir dich direkt mit dem Unternehmen ins Gespräch.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.