Aufsichtsperson (Meister/-in / Techniker/-in) für die Betreuung von Mitgliedsbetrieben der BGHM[...]

Berufsgenossenschaft Holz und Metall; Stuttgart; Vor Ort; EUR 48.000 - 69.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine gesetzliche Unfallversicherung sucht eine Aufsichtsperson (m/w/d) am Standort Stuttgart für die Betreuung von Mitgliedsbetrieben in sicherheitsrelevanten Fragen. Die Rolle umfasst die Aufsicht und Beratung von Unternehmen sowie die Ermittlung von Unfallursachen. Zu den Anforderungen zählen praktische Erfahrungen in der Holztechnik, eine analytische Arbeitsweise und Teamfähigkeit. Ein unbefristeter Vollzeitvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstagen werden angeboten.

Leistungen

30 Urlaubstage im Jahr

Flexibles Arbeiten

Bereitstellung eines Dienstwagens

Corporate Benefits

Betriebliche Zusatzrente

Qualifikationen

• Mindestens zwei Jahre praktische, aktuelle Erfahrungen in den Bereichen Schreinerei/Tischlerei/Holztechnik.
• Umfassende Kenntnisse über Arbeitsmittel und -verfahren im Holzhandwerk.
• Führerschein der Klasse B.

Aufgaben

• Aufsicht und Beratung von Unternehmen in Sicherheits- und Gesundheitsfragen.
• Ermittlung der Ursachen von Arbeitsunfällen.
• Lehrkraft in berufsgenossenschaftlichen Seminaren.

Kenntnisse

Analytische Arbeitsweise

Team- und Kooperationsfähigkeit

Kommunikationstalent

Verhandlungsgeschick

Ausbildung

Erfahrungen als Handwerksmeister/-in oder -techniker/in

Tools

Moderne IT-Ausstattung

Jobbeschreibung

Aufsichtsperson (Meister/-in / Techniker/-in) für die Betreuung von Mitgliedsbetrieben der BGHM (m/w/d)

Für die Betreuung unserer Mitgliedsbetriebe im Präventionsbezirk Südwest suchen wir Sie am Standort Stuttgart für die Außendiensttätigkeit im Großraum Rems-Murr / Ostalb.

Über uns

Die Berufsgenossenschaft Holz und Metall (BGHM) ist einer der größten Träger der gesetzlichen Unfallversicherung in Deutschland und übernimmt den Versicherungsschutz für rund 5 Millionen Versicherte in mehr als 248.000 Betrieben der beiden Branchen. Unser Ziel ist es, Menschen zu helfen, die durch Arbeitsbedingungen gefährdet oder von Arbeitsunfällen oder Berufskrankheiten betroffen sind.

Unsere Präventionsbezirke haben die Aufgabe, mit allen geeigneten Mitteln in den Mitgliedsbetrieben für die Verhütung von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren zu sorgen.

Ihre Aufgaben

• Als Aufsichtsperson beaufsichtigen Sie Unternehmen und beraten sie und ihre Versicherten in Sicherheits- und Gesundheitsfragen.
• Partnerschaftlich erarbeiten Sie Lösungen zu Mängeln, die Sie bei Betriebsbesichtigungen vorgefunden haben.
• Sie wirken darauf hin, dass die geforderten Sicherheitsstandards von den Unternehmen eigenverantwortlich eingehalten werden.
• Ihr wertvolles Wissen geben Sie gerne als Lehrkraft in berufsgenossenschaftlichen Seminaren weiter.
• Gewissenhaft ermitteln Sie die Ursachen von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten.

Die dazu erforderlichen fachlichen und methodischen Kompetenzen vermitteln wir Ihnen im Rahmen einer einjährigen Ausbildung, die mit einer Prüfung abschließt.

• Mindestens zwei Jahre praktische, aktuelle Erfahrungen als Handwerksmeister/-in oder -techniker/in, insbesondere in Betrieben aus den Bereichen Schreinerei/Tischlerei/Holztechnik
• Umfassende Kenntnisse über Arbeitsmittel und -verfahren im Holzhandwerk
• Bereitschaft zur überwiegenden, auch mehrtägigen Außendiensttätigkeit in Betrieben, in Ausbildungsstätten und auf Baustellen
• Führerschein der Klasse B
• Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Team- und Kooperationsfähigkeit sowie ausgeprägtes Kommunikationstalent und Verhandlungsgeschick
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b BG-AT zzgl. eines vollen 13. Monatsgehalts (48.490 – 68.422,90 € jährlich) mit Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeit und die Möglichkeit zur Teilzeit (während der Ausbildung eingeschränkt)
• 30 Urlaubstage im Jahr
• Bereitstellung eines Dienstwagens nach erfolgreicher Probezeit
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die teils mobil und von zu Hause aus geplant und angegangen werden kann
• Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung am Dienstsitz
• Angenehmes Betriebsklima und familienfreundliches Arbeitsumfeld
  Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
• Corporate Benefits
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u. a. betriebliche Zusatzrente
  

Auf einen Blick

• StandortStuttgart
  Betreuungsschwerpunkt: Großraum Rems-Murr / Ostalb
• Präventionsbezirk Südwest
• Unbefristet
• Vollzeit/Teilzeit
• Bewerbungsschluss28.12.2025
• Kennung2214-1405-HPB
• Die Auswahlgespräche werden voraussichtlich in der 2. KW 2026 in Stuttgart stattfinden.

Die BGHM fördert aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, strebt sie eine Erhöhung des Frauenanteils an. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. Wir schätzen Vielfalt und freuen uns, wenn Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund, Erfahrungen und Perspektiven zu uns kommen. Wir unterstützen Menschen mit Behinderung bei ihrer Teilnahme am Bewerbungsverfahren.