Ärztin / Arzt in Weiterbildung (m/w/d) – Gynäkologie und Geburtshilfe

Klinikum Bremen-Ost; Rosenbusch; Vor Ort; EUR 63.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine große Geburtsklinik in Niedersachsen sucht einen Assistenzarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe. Sie übernehmen die Patient*innenversorgung während Ihrer Weiterbildung und führen wichtige medizinische Untersuchungen durch. Die Klinik bietet eine umfassende Weiterbildungsmöglichkeit in einem sympathischen Team mit zahlreichen Vorteilen, einschließlich einem tariflichen Jahresgrundgehalt zwischen 63.400,- und 79.300,- Euro.

Leistungen

31 Tage Urlaub/Jahr

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Jobticket

Firmenfitness

Qualifikationen

• Sie verfügen über die Approbation als Arzt und ein hohes Interesse an Gynäkologie und Geburtshilfe.
• Sie haben Deutschkenntnisse auf C1-Niveau.

Aufgaben

• Versorgen der gynäkologischen und geburtshilflichen Patientinnen.
• Durchführung von Untersuchungen und Einleitung von Behandlungen.
• Teilnahme an Bereitschaftsdiensten.

Kenntnisse

Interesse an Gynäkologie

Lernbereitschaft

Teamfähigkeit

Ausbildung

Deutsche Approbation

Sprachniveau C1

Jobbeschreibung

Überblick

Wir suchen Sie für unsere Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe.

Unser Klinikum betreibt im Norden Bremens ein Perinatalzentrum Level 2 und zeichnet sich durch eine familiäre und wertschätzende Atmosphäre aus. In der Geburtshilfe unterstützen wir uns berufsübergreifend gegenseitig und achten aufeinander. Wir zählen mit rund 2.300 Geburten im Jahr zu den größten Geburtskliniken in Norddeutschland.

Sie wünschen sich die komplette Weiterbildung Gynäkologie und Geburtshilfe in einem großen Klinikverbund mit vielen Entwicklungschancen? Bewerben Sie sich bei uns im Klinikum Bremen-Nord – wir freuen uns auf Sie!

Ihre Aufgaben

• als Assistenzärztin bzw. Assistenzarzt (m/w/d) versorgen Sie während Ihrer Weiterbildung unsere gynäkologischen und geburtshilflichen Patientinnen auf Station und ambulant
• Sie führen Untersuchungen durch und leiten Behandlungen ein
• Sie beteiligen sich an Bereitschaftsdiensten

Ihr Profil

• Sie verfügen über die deutsche Approbation sowie Sprachniveau C1 und ein hohes Interesse bzw. Lernbereitschaft für das Fachgebiet

Das bieten wir Ihnen

• profitieren Sie von einer breitgefächerten Verbund-Weiterbildung mit der Möglichkeit, vier große Krankenhäuser mit verschiedenen Schwerpunkten kennen zu lernen und bei Interesse zu promovieren
• freuen Sie sich auf ein sympathisches Team in einem Haus mit besonderer Atmosphäre und 31 Tagen Urlaub/Jahr
• wir helfen bei der Kinder- und Angehörigenbetreuung beispielsweise mit Kinderferienprogrammen, einer Backup-Kita oder auch mit Unterstützung bei der Vermittlung von Pflegeplätzen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit in- und externen Angeboten, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, vergünstigt Einkaufen mit Corporate Benefits, Jobticket, Mitarbeiterempfehlungsprogramm u.v.m.
• für die Dauer der Weiterbildung ein tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 63.400,- Euro und 79.300,- Euro nach TV-Ärzte/VKA (E I), eine zusätzliche Altersversorgung (VBL) und automatische tarifliche Gehaltssteigerungen

Kontakt

Priv.-Doz. Dr. Marc-Philipp Radosa
Chefarzt
Tel. [phone] - 1540

Das Klinikum Bremen-Nord versorgt in zwölf Fachkliniken inklusive Geburtshilfe und psychiatrischer Versorgung jährlich 40.0000 Patientinnen und Patienten. Das Klinikum Bremen-Nord gehört zum Klinikverbund Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.

Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.