Altenpfleger (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Essen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Personaldienstleister in Nordrhein-Westfalen sucht einen Altenpfleger (m/w/d) in Essen. Sie sind Pflegeprofi, der Verantwortung in der Betreuung und Pflege von Bewohnern übernimmt. Der Job bietet flexible Arbeitszeitmodelle, faire Bezahlung und eine Willkommensprämie. Wir suchen empathische und teamfähige Kandidaten mit einer Ausbildung in der Altenpflege. Bewerbungen sind auch von Menschen mit Behinderungen willkommen.

Leistungen

1.000 € Willkommensprämie

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Faire Bezahlung nach Tarifvertrag

Bis zu 30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeitmodelle

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation.
• Empathische und sympathische Persönlichkeit.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.

Aufgaben

• Betreuung und Pflege der Bewohner.
• Durchführung der allgemeinen Grund- und Behandlungspflege.
• Pflegedokumentation und Pflegeplanung.
• Unterstützung des Kernteams bei der Pflege.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Empathie

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger

Jobbeschreibung

Beschäftigungsart

• Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitsort

Essen, Ruhr

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

Altenpfleger/in

Stellenbeschreibung

Altenpfleger (m/w/d)

Zweck und Ziel der Stelle
Sie sind Pflegeprofi mit Herz und suchen einen Arbeitgeber, der Ihre Erfahrung und Kompetenz zu schätzen weiß?

Manpower Medical ist einer der führenden Personaldienstleister für Altenpflege und Medizin in Deutschland – mit vielseitigen Einsatzmöglichkeiten, attraktiver Vergütung und sicherem Arbeitsplatz. Bei uns stehen Sie als Mensch im Mittelpunkt.

Ab sofort suchen wir eine Pflegefachkraft in der Altenpflege in Voll- oder Teilzeit.

Aufgaben

• Betreuung und Pflege der Bewohner
• Durchführung der allgemeinen Grund- und Behandlungspflege
• Unterstützung des Kernteams bei der Pflege
• Pflegedokumentation und Pflegeplanung
• Durchführung ärztlicher Verordnungen
• Maßnahmen der Qualitätssicherung

Qualifikationen

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger oder vergleichbarer Qualifikation
• Eine empathische und sympathische Persönlichkeit
• Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Oft ein Lächeln im Gesicht und Freude an Ihrem Beruf

Benefits

• 1.000 € Willkommensprämie für Ihren Einstieg
• Unbefristeter Arbeitsvertrag – Sicherheit von Anfang an
• Faire Bezahlung nach Tarifvertrag (BAP-DGB)
• Zulagen, Urlaubs- & Weihnachtsgeld inklusive
• Bis zu 30 Tage Urlaub & planbare Freizeit
• Dienstwagenoption nach der Probezeit (mit anteiliger Selbstfinanzierung)
• Exklusive Mitarbeitervorteile über mitarbeitervorteile.de
• Attraktive „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämien
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit, Teilzeit oder individuelle Dienstpläne

Kontakt

Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann sollten wir uns unbedingt persönlich kennenlernen! Was Sie dafür tun müssen? Nehmen Sie einfach Kontakt zu uns auf! Sie erreichen uns telefonisch oder auch gerne per E-Mail ([e-mail] ) oder bewerben Sie sich doch direkt über den Bewerbungsbutton auf unserer Homepage.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Abteilung(en): Medizin und Pflege
Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung

Unternehmensdarstellung: MANPOWER GmbH & Co. KG