Account Executive

Honeysales; Pankow, Berlin; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Vertriebsunternehmen in Berlin sucht einen Account Executive. Du wirst den gesamten Sales-Prozess steuern und komplexe Sales-Zyklen managen. Der ideale Kandidat hat über 3 Jahre Erfahrung im B2B SaaS-Vertrieb, fließende Deutschkenntnisse und einen starken Fokus auf Kundenbeziehungen. Die Stelle bietet 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum Home Office.

Leistungen

30 Tage Jahresurlaub

Mobilitätsvorteile durch Navit

Offenes, modernes Büro

Qualifikationen

• 3+ Jahre Erfahrung als Account Executive im Vertrieb von SaaS Lösungen.
• Selbstständig und ergebnisorientiert.
• Leidenschaft für Kundenbeziehungen.

Aufgaben

• Steuere und optimiere den gesamten Sales-Prozess.
• Manage komplexe Sales-Zyklen und führe Deals erfolgreich zum Abschluss.
• Führe tiefgehende Produkt-Demos durch.

Kenntnisse

Vertriebserfahrung

Kommunikationsfähigkeit

Organisationsfähigkeit

Kundenbeziehungen

Analytisches Denken

Fließendes Deutsch

Gute Englischkenntnisse

Jobbeschreibung

Overview

honeysales wurde 2021 in Berlin gegründet – mit dem Ziel, den B2B-Vertrieb von Grund auf neu zu denken. Jetzt starten wir durch mit Agentic AI: autonome Sales Agents, die denken, handeln und verkaufen wie echte Top-Performer – vollautomatisiert, intelligent und effektiv. Seit April 2025 sind wir offizieller AWS-Partner und entwickeln gemeinsam den fortschrittlichsten Sales Agent am Markt. Unser Ziel: Nach nur 5 Minuten Onboarding bekommst du deine 5 kaufbereitesten Kund:innen – personalisiert, kontextbasiert, kanalunabhängig. Im Herbst zieht einer unserer Co-Founder in die USA, um unseren Go-to-Market dort aufzubauen. Unser Team in Berlin: 20+ Expert:innen mit Tech-, Sales- und AI-Know-how. Unsere Mission: Die erste Agentic AI for Sales – aus Europa. Skalierbar. Datengetrieben. Zukunftsweisend.

Responsibilities

• Steuere und optimiere den gesamten Sales-Prozess – von der ersten Produkt-Demo mit potenziellen Kund:innen über den kontinuierlichen Aufbau einer starken Lead-Pipeline bis hin zur erfolgreichen Identifikation von Kundenbedürfnissen.
• Manage komplexe Sales-Zyklen, bringe verschiedene Stakeholder aus unterschiedlichen Abteilungen zusammen und führe Deals erfolgreich zum Abschluss.
• Führe tiefgehende Produkt-Demos durch, die klar zeigen, wie wir die zentralen Herausforderungen unserer Kund:innen lösen.
• Dokumentiere und steuere alle Sales-Aktivitäten zuverlässig in unserem CRM-System HubSpot.
• Baue langfristige, partnerschaftliche Beziehungen zu Kund:innen und internen Teams auf, um ein herausragendes Kundenerlebnis zu schaffen.

Qualifications

• Du hast bereits 3+ Jahre Erfahrung als Account Executive im Vertrieb von SaaS Lösungen im B2B-Bereich gesammelt.
• Du bist redegewandt und kommunikativ.
• Du bist organisiert, hast eine Leidenschaft für Kundenbeziehungen, bist kommunikations- - und abschlussscharf und hast stets Möglichkeiten zur Verbesserung in unserem Kundenerlebnis im Blick.
• Du bist selbstständig, ergebnisorientiert & möchtest dich gerne in deiner Rolle weiterentwickeln und wachsen.
• Du hast den Antrieb und die Energie, mehrere Kund:innen zu betreuen und gleichzeitig nach neuen Möglichkeiten zu suchen, wie wir Unternehmen von unserer Lösung überzeugen können.
• Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Du lebst in Berlin oder hast Lust nach Berlin zu ziehen.

Benefits & Culture

• Flache Hierarchien, ein engagiertes, internationales, vielfältiges und aufgeschlossenes Team, mit dem es Spaß macht, zusammenzuarbeiten.
• Eine transparente Feedbackkultur.
• Viel Raum, deine Ideen einzubringen und erfolgreich an unserem Wachstum mitzuwirken & teilzuhaben.
• 30 Tage Jahresurlaub plus ein attraktives Jahresgehalt.
• Offenes, modernes Büro (demnächst Prenzlauer Berg).
• 3 Tage Bürotage – 2 Tage Home-Office-Regelung, plus 10 Tage pro Jahr, an denen du flexibel remote arbeiten kannst.
• Mobilitätsvorteile in Deutschland durch Navit – Deutschlandticket, Fahrradleasing, Auto-Abos und Mobilitätsbudgets.

Hiring Process

1. Recruiting Screening Video Call mit unserem People & Talent Manager (ca. 30 Minuten)
2. Interview mit Hiring Manager (ca. 30-45 Minuten)
3. Interview vor Ort & Case Study mit unserem Hiring Team in Berlin (ca. 60 Minuten)