Abteilungsleiter für Damenmode Young Fashion

Jakob Jost GmbH; Worms; Vor Ort; EUR 44.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Anbieter im Einzelhandel in Worms sucht einen Teamleiter (m/w/d) zur Verantwortung der Führung und Förderung Ihres Teams. Sie coachen Ihre Teammitglieder zu Trends und Verkaufstechniken und sind für Visual Merchandising verantwortlich. Neben einem tariforientierten Gehalt bieten wir 36 Urlaubstage, Mitarbeiter-Rabatte und Entwicklungsmöglichkeiten. Bewerber sollten eine Ausbildung im Einzelhandel und erste Führungserfahrungen mitbringen.

Leistungen

36 Urlaubstage

Jährliche Erfolgsbeteiligung

25% Mitarbeiter-Rabatt

Qualifikationen

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Kaufmann/-frau im Einzelhandel, idealerweise im Textileinzelhandel.
• Sie bringen langjährige Erfahrung im Textileinzelhandel mit.
• Sie haben erste Führungserfahrung und eine strukturierte, umsatzorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Führung und Förderung Ihres Teams.
• Coaching der Teammitglieder zu Trends und Verkaufstechniken.
• Visual Merchandising und Teilnahme an Meetings auf Führungsebene.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Kundenorientierung

Verkaufstechniken

Visual Merchandising

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel

Langjährige Erfahrung im Textileinzelhandel

Jobbeschreibung

Ab sofort gesucht (unbefristet)
40 h pro Woche
44.000€ pro Jahr (verhandelbar)
Kein Homeoffice

Was erwartet Sie?

• Sie übernehmen die Verantwortung zur Führung und dem gezielten Fördern Ihres Teams
• Sie coachen Ihre Teammitglieder zu Trends, Warenkunde und Verkaufstechniken
• Sie sind verantwortlich für Visual Merchandising und nehmen an Meetings auf Führungsebene teil
• Sie planen den Personaleinsatz und den Urlaub Ihrer Teammitglieder
• Sie unterstützen und organisieren Verkaufspromotionen
• Sie bauen Stammkund:innen auf und pflegen diese durch serviceorientierte und wertschätzende Verkaufsberatung

Was bieten wir Ihnen?

• Tariforientiertes Gehalt
• 36 Urlaubstage
• Feste Arbeitszeiten zwischen 10 bis 19 Uhr
• Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der größten und stetig weiter wachsenden Modeanbieter der Region
• Ein inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Ein sehr modernes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Führungskräfteseminare und Coachings
• Jährliche Erfolgsbeteiligung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Prämien bei Jubiläen
• Geschenke zu verschiedenen Anlässen
• 25% Mitarbeiter-Rabatt auf das gesamte Sortiment, auch auf reduzierte Ware

Was sollten Sie mitbringen?

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Kaufmann/-frau im Einzelhandel (m/w/d), idealerweise im Textileinzelhandel
• Alternativ: Sie bringen langjährige Erfahrung im Textileinzelhandel mit
• Sie haben erste Führungserfahrung und eine strukturierte sowie umsatzorientierte Arbeitsweise
• Sie sind kontaktfreudig und besitzen eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Sie haben ein modisches Gespür und Stilsicherheit und Freude am Verkauf sowie an der individuellen Betreuung der Kund:innen
• Sie handeln eigenverantwortlich, sind flexibel und motiviert, und besitzen hohe Einsatzbereitschaft, Ehrgeiz und Überzeugungskraft
• Sie haben eine Leidenschaft für Mode, ein stilvolles Erscheinungsbild, eine positive Ausstrahlung und ein sicheres Auftreten sowie einen kreativen Umgang mit Trends