1. Projektmanager Datenmanagement (w/m/d)

NRW.BANK; Düsseldorf; Hybrid; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Förderbank in NRW sucht einen Projektmanager Datenmanagement. Sie gestalten eigenverantwortlich das Datenmanagement im Fördergeschäft und überwachen strategische Fragen rund um Förderprogrammdaten. Der ideale Kandidat hat ein abgeschlossenes Studium in Data Analytics oder ähnlichem sowie fundierte Kenntnisse in Excel, SAP und Power BI. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiterangebote werden geboten.

Leistungen

Bezahlte Mitgliedschaft im Urban-Sportsclub

Bezuschusstes Deutschland-Ticket

Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung

Attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im datenanalytischen Umfeld.
• Fundierte Kenntnisse in Excel, SAP Analytics Cloud und Power BI.
• Offenheit für kontinuierliches Lernen und persönliche Weiterentwicklung.

Aufgaben

• Gestalten und Entwickeln des Datenmanagements eigenverantwortlich.
• Bearbeiten und Koordinieren strategischer Fragen im Datenmanagement.
• Übernahme der Verantwortung für die Automatisierung von Standard-Reports.

Kenntnisse

Excel

SAP Analytics Cloud

Power BI

Python

Datenanalytische Fähigkeiten

MS Office

Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium in Data Analytics / Data Science

Jobbeschreibung

„Wir! für NRW!“

Im Auftrag des Landes unterstützen wir Menschen, Unternehmen und Kommunen in NRW. Als Förderbank sorgen wir dafür, dass gute Ideen die passende Finanzierung finden. Wir tragen dazu bei, dass bezahlbarer Wohnraum geschaffen, Mittelstand und Unternehmensgründungen gestärkt und öffentliche Infrastrukturen verbessert werden. Dabei haben wir die Digitalisierung im Fokus und übernehmen Verantwortung für eine ökologische und soziale Nachhaltigkeit.

1. Projektmanager Datenmanagement (w/m/d)

in Düsseldorf für den Fachbereich Bereichssteuerung.

Die Abteilung Bereichssteuerung übernimmt eine zentrale Steuerungs- und Unterstützungsfunktion im Bereich Förderprogrammgeschäft und sorgt dafür, dass Abläufe effizient und reibungslos laufen. Zu den Hauptaufgaben gehören Prozessmanagement, dezentrales Bereichscontrolling, Projektarbeit sowie die Bearbeitung strategischer und regulatorischer Fragestellungen. Als interne Serviceeinheit sind wir ein verlässlicher Partner für die bereichsinternen Abteilungen in Düsseldorf und Münster. Dabei arbeiten wir eng mit den operativen Einheiten zusammen und gestalten aktiv die Schnittstellen zu anderen Bankbereichen sowie zu externen Prüfern und Partnern – stets mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen zu schaffen und echten Mehrwert zu bieten.

Wir benötigen Ihre Kompetenzen für folgende Aufgabenfelder:

Datenmanagement im Fördergeschäft durchführen: Sie gestalten und entwickeln unser Datenmanagement eigenverantwortlich weiter. Dazu gehört die entscheidungsorientierte Aufbereitung, Analyse und v. a. Visualisierung großer und vielfältiger Datenmengen in Tools wie SAP Analytics Cloud (SAC) und Power BI. Zudem unterstützen Sie die Datendemokratisierung im Förderprogrammgeschäft, indem Sie Mitarbeitende zum Self‑Service befähigen und im Datenumgang schulen.

Strategische Grundsatzfragen mit Schwerpunkt Datenmanagement für den Bereich Förderprogrammgeschäft bearbeiten und koordinieren: Sie kümmern sich um strategische Fragen rund um unsere Förderprogrammdaten und helfen dabei, clevere und nachhaltige Lösungen für bessere Datenqualität und Integration zu finden.

Controlling im Fördergeschäft betreiben: Sie übernehmen die Verantwortung für die Automatisierung unserer Standard‑Reports und sorgen dafür, dass sie zuverlässig und einfach laufen.

Veränderungsvorhaben in der agilen Lieferorganisation umsetzen: Sie sind als Experte oder Developer Teil unserer agilen Teams und unterstützen aktiv spannende Veränderungsprojekte im Datenbereich.

Diese Qualifikationen und Eigenschaften zeichnen Sie aus:

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Data Analytics / Data Science oder vergleichbare Qualifikation im datenanalytischen Umfeld von Data Science/ Data Analytics (z.B. Informatik, Statistik, Mathematik, Wirtschaftsmathematik)
• Sehr fundierte Kenntnisse in Excel (u.a. in SAP Analysis for Office), SAP Analytics Cloud, Power BI sowie Python-Kenntnisse für fortgeschrittene Datenanalysen
• Souveräner und professioneller Umgang mit den MS Office Produkten
• Sehr gutes Verständnis der Förderprodukte und deren Abbildung in datenrelevanten Systemen (FG Center, Portale, NRW.IDAS und SAP BW) ist von Vorteil
• Offenheit für kontinuierliches Lernen und persönliche Weiterentwicklung sowie die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
• Sehr gute Fähigkeiten, komplexe Sachverhalte strukturiert darzustellen, diese adressatengerecht aufzuarbeiten und entsprechend zu kommunizieren
• Strukturierte und effiziente Arbeitsweise kombiniert mit hoher Lösungsorientierung und Durchsetzungsvermögen
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, hohe Leistungsbereitschaft sowie Frustrationstoleranz

Darauf können sich Mitarbeitende der NRW.BANK freuen:

• Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
• Viel Teamgeist und gegenseitige Unterstützung in einem wertschätzenden und mitarbeiterfördernden Umfeld
• Flexible Arbeitszeitgestaltung - im Homeoffice oder Büro
• Die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Ein bezuschusstes Deutschland‑Ticket
• Eine bezahlte Mitgliedschaft im Urban‑Sportsclub
• Angebote zur mentalen Gesundheit über unseren Kooperationspartner Likeminded
• Die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen
• Eine an den Mitarbeitenden orientierte nachhaltige Unternehmenskultur - für uns als Förderbank selbstverständlich
• Angebote, die die persönliche Lebenssituation bereichern, wie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, hohe Familienorientierung, Gesundheitsmanagement, ein hervorragendes Betriebsrestaurant etc.

Wir sind eine der Banken mit den zufriedensten Mitarbeitenden und auch für 2025 wieder als Top Company bei kununu ausgezeichnet worden.

Die NRW.BANK verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichbehandlung ihrer Mitarbeitenden. Vielfalt und Chancengleichheit sind ihr als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sehr wichtig. Sie greift damit nicht nur wichtige gesellschaftspolitische Themen auf, sondern kommt auch ihrer Verpflichtung gemäß Allgemeinem Gleichbehandlungsgesetz (AGG) nach. Auswahlentscheidungen erfolgen zudem unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW (LGG NRW). Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich begrüßt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

Wenn auch Sie an dieser spannenden Tätigkeit interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.