Répartiteur(trice) - Orléans Express - Québec

Keolis Commuter Services; Quebec; On-site; CAD 73,000 - 90,000; Full time

Job summary

Une entreprise de transport interurbain recherche un(e) répartiteur(trice) à Québec. Vous serez responsable de la coordination quotidienne des opérations, du suivi des besoins de main-d'œuvre et de la gestion des horaires. Le candidat idéal doit avoir une formation en logistique, avec au moins 2 ans d'expérience en répartition. Flexibilité requise pour un poste permanent à temps plein avec horaires variables.

Qualifications

• Un minimum de 2 ans en répartition, coordination ou gestion de projet.
• Connaissance du territoire géographique (un atout).
• Connaissance des normes du transport et de la notion du PECVL (un atout).

Responsibilities

• Coordonner les besoins en main-d’œuvre et en équipement.
• S’assurer que les départs s’effectuent selon l’horaire établi.
• Planifier la répartition de la flotte de véhicules.

Skills

Capacité à résoudre des problèmes rapidement et efficacement

Rigueur et soucis du détail

Bon sens de l’organisation

Sens du service à la clientèle

Communication professionnelle

Aisance avec les systèmes informatiques (MS Office, Géotab)

Aime le travail d’équipe

Education

DEC en logistique du transport

Tools

MS Office

Géotab

Job description

Répartiteur(trice) - Orléans Express - Québec

Sous la supervision du Superviseur des opérations, la personne sélectionnée sera responsable du contrôle des opérations quotidiennes de notre réseau interurbain. Il assurera également le suivi des besoins de main-d’œuvre et d’équipement ainsi que la distribution quotidienne du travail.

Responsibilities

• Coordonner les besoins en main-d’œuvre et en équipement pour les opérations de transport interurbain, le tout dans le respect de la convention collective des conducteurs d’autocar Orléans Express
• Enregistrer les données relatives à la rémunération des conducteurs
• S’assurer que les départs s’effectuent selon l’horaire établi, selon les normes de la compagnie en matière de service à la clientèle et de respect des budgets
• Planifier la répartition de la flotte de véhicules afin de respecter la cédule d’entretien hebdomadaire fournie par la mécanique
• Coordonner l’entretien des outils technologiques (scanner, WiFi), les remplacements des conducteurs ainsi que les demandes de transport accessible et nolisé
• Effectuer la vérification des fiches journalières des conducteurs ainsi que les tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement du département
• Toutes autres tâches connexes

Qualifications et exigences

• DEC en logistique du transport, ou tout autre programme d’études associé à une expérience pertinente ou connexe
• Un minimum de 2 ans en répartition, coordination ou gestion de projet
• Capacité à résoudre des problèmes rapidement et efficacement
• Rigueur et soucis du détail
• Bon sens de l’organisation, aptitude à la coordination et débrouillardise
• Bonne gestion du stress et prise de décision
• Sens du service à la clientèle
• Aime le travail d’équipe
• Communication professionnelle
• Aisance avec les systèmes informatiques (MS Office, Géotab, etc.)
• Connaissance du territoire géographique (un atout)
• Connaissance des normes du transport et de la notion du PECVL (un atout)

Conditions

• Poste permanent à temps plein (40 heures par semaine)
• Horaire variable (jour, soir et fin de semaine). Flexibilité requise
• Travail sur site aux bureaux de Québec