OMNI Assistant Manager

Walmart Canada Corp; North Vancouver; On-site; CAD 56,000 - 67,000; Full time

Job summary

Une grande entreprise de vente au détail recherche un membre clé de son équipe de direction à North Vancouver. Le candidat idéal sera responsable de générer des ventes rentables tout en guidant et en soutenant les associés. Les principales responsabilités incluent la création de plans opérationnels, la surveillance de la conformité et l'engagement avec la communauté locale. Une rémunération compétitive est offerte, allant de 56 100,00 $ à 66 642,50 $ par an en fonction de l'expérience.

Responsibilities

• Générer des ventes rentables en atteignant des objectifs de ventes et de profits.
• Créer des plans opérationnels et assurer des conditions optimales en succursale.
• Surveiller la protection des actifs et les contrôles de sécurité.
• Agir comme un ambassadeur de la succursale et répondre aux besoins des clients.
• Soutenir les initiatives communautaires et développer des relations.
• Diriger les associés et offrir des occasions de croissance professionnelle.
• Démontrer les valeurs de la Compagnie en fournissant un retour constructif.
• Se conformer aux directives lors de la manipulation de marchandise.

Job description

Résumé des fonctions...

Compétences minimales...

Indiquez ci-dessous les compétences minimales requises pour ce poste. Si aucune n’est indiquée, il n’y a pas de compétences minimales.

Compétences recherchées...

Indiquez ci-dessous les compétences recherchées facultatives pour ce poste. Si aucune n’est indiquée, il n’y a pas de compétences recherchées.

Comme requis par la loi, Walmart offrira des accommodements pour les besoins des associés avec des incapacités.

Emplacement Principal...

925 Marine Dr, North Vancouver, BC V7P 1S2, Canada

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Remarque importante : Afin de soutenir la présélection des candidatures, les entrevues et les autres évaluations des candidats, nous pourrions utiliser des outils alimentés par l’intelligence artificielle, y compris des outils de prise de décision automatisée développés à l’interne ou par des tiers. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez consulter l’Énoncé sur la protection des renseignements personnels des candidats de Walmart Canada.

R-2403768-1

Salaires : le salaire est entre 56 100,00 $ et 66 642,50 $ par année, selon expérience.

The pay range for this position is $56,100.00 - $66,642.50. Pay will be determined based on relevant experience.

L’échelle salariale pour ce poste est de 56,100.00 à 66,642.50. La rémunération sera déterminée en fonction de l’expérience pertinente.

Adresse principale : 925 Marine Dr, North Vancouver, BC V7P 1S2, Canada

Responsabilités

1. À titre de membre de l’équipe de direction de la succursale, générer des ventes rentables en atteignant des objectifs de ventes et de profits, en gérant le budget et en effectuant des prévisions de ventes. Analyser proactivement les rapports de ventes et financiers, les tendances économiques et les besoins de la collectivité pour identifier et répondre aux changements du marché tout en réduisant les dépenses. Communiquer les résultats des ventes des associés et guider l’interprétation des résultats.
2. Créer, avec le reste de l’équipe de direction, des plans opérationnels, une priorisation, une délégation et des directives claires pour les gérants et les associés. Assurer des conditions optimales en succursale en présentant efficacement les marchandises, en ayant des prix précis et concurrentiels et en établissant des normes conformes aux directives et lignes directrices de la Compagnie. Mettre en œuvre de nouveaux programmes en succursale conformes aux directives de la Compagnie, tout en évaluant l’efficacité, en surveillant l’inventaire permanent et le réapprovisionnement, en identifiant les problèmes de circulation du stock et en prenant les mesures correctives appropriées. Le gérant adjoint a suivi une formation polyvalente afin de pouvoir travailler de façon compétente dans tous les secteurs de la succursale lorsque cela est nécessaire.
3. Exécuter et surveiller la protection des actifs et les contrôles de sécurité; tenir à jour les normes d’assurance de la qualité; superviser les revues concernant la sécurité et l’exploitation, tout en assurant la conformité avec les directives et procédures de Walmart et avec les procédures et pratiques de sécurité, de ventes, des finances et d’archivage. Anticiper et répondre proactivement aux problèmes de conformité, y compris les contrôles de pertes.
4. Agir envers les clients comme un ambassadeur de sa succursale, en les accueillant, en recueillant leur feedback et en répondant à leurs besoins et plaintes, et en s’assurant de résoudre les problèmes pour créer une expérience de magasinage positive. Représenter, exécuter et fournir une orientation aux associés sur les manières et les techniques d’offrir un service à la clientèle courtois et attentionné.
5. Soutenir les initiatives de la succursale pour servir la collectivité en participant à des événements communautaires et en les soutenant, ainsi qu’en développant des relations avec les principaux groupes communautaires. Participer à des programmes et événements en matière de durabilité commandités par la Compagnie.
6. Diriger les associés en animant régulièrement des réunions en magasin et en communiquant des directives et des initiatives d’exploitation axées sur le programme OMNI et l’ensemble de la succursale. Stimuler l’engagement, reconnaître et récompenser les réalisations et offrir des occasions de croissance professionnelle. Identifier les associés à potentiel élevé et offrir formation et perfectionnement.
7. Démontrer les valeurs de la Compagnie en tenant les gérants et les associés responsables et en fournissant un feed-back honnête, précis, respectueux et en temps opportun, avec des mesures correctives. Bâtir et gérer les relations avec le personnel de soutien des succursales et des districts.
8. Se conformer aux directives et procédures de la Compagnie lors de la manipulation de marchandise, y compris, mais sans s’y limiter à l’alcool, les munitions, les narcotiques et les articles à prix élevé. Veiller au contrôle quotidien de l’argent, y compris le traitement de sommes allant jusqu’à 250 000 $.