Adjoint(e) Juridique Sénior en Litige – Hybride – 60-90k

Inner Circle Agency Inc.; Montreal; Hybrid; CAD 65,000 - 90,000; Full time

Job summary

Un cabinet juridique au centre-ville de Montréal recherche un(e) adjoint(e) juridique senior en litige avec un minimum de 5 ans d'expérience. Ce rôle hybride offre des responsabilités variées incluant le soutien aux avocats, la gestion de la correspondance, et la rédaction de documents. La rémunération se situe entre 65 000 $ et 90 000 $, avec de nombreux avantages découlant dès l'embauche, comme des assurances collectives, des journées de maladie illimitées et une politique de vacances généreuse.

Benefits

Assurances collectives

Régime d'épargne avec participation de l'employeur

Politique de vacances généreuse

Journées flexibles annuelles

Banque de journées de maladie illimitée

Service de télémédecine 24/7

Programme d'aide et bien-être

Allocation annuelle pour frais sportifs

Rémunération des heures supplémentaires

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en litige (cabinet ou entreprise).
• Bilinguisme oral et écrit (français/anglais).
• Rigueur, autonomie et souci du détail.

Responsibilities

• Soutenir une équipe d'avocats en litige (planification, suivi de dossiers).
• Rédiger, transcrire et traduire des documents juridiques.
• Gérer la correspondance, les agendas et les échéanciers.

Skills

Bilinguisme (français/anglais)

Rigueur

Autonomie

Excellente communication

Job description

Adjoint(e) juridique senior en litige – Centre-ville de Montréal (Hybride)
Salaire : 65 000 $ à 90 000 $ + avantages complets

Vous êtes un(e) adjoint(e) juridique expérimenté(e) en litige et cherchez un nouveau défi? Notre cabinet, situé au centre-ville, vous offre un environnement collaboratif, un horaire hybride (3 jours bureau, 2 jours télétravail) et des avantages sociaux compétitifs dès l’embauche.

Vos responsabilités :

• Soutenir une équipe d’avocats en litige (planification, suivi de dossiers).

• Rédiger, transcrire et traduire des documents juridiques.

• Gérer la correspondance, les agendas et les échéanciers.

• Préparer des documents liés à la facturation.

Ce que nous offrons :

• Salaire compétitif de 65 000 $ à 90 000 $ selon expérience.

• Assurances collectives dès l’embauche.

• Régime d’épargne avec participation de l’employeur.

• Politique de vacances généreuse + journées flexibles annuelles.

• Banque de journées de maladie illimitée.

• Service de télémédecine 24/7.

• Programme d’aide et bien-être.

• Allocation annuelle pour frais sportifs.

• Rémunération des heures supplémentaires.

• Ambiance conviviale et inclusive, collègues accessibles et reconnaissants.

• Comités internes pour la diversité et l’inclusion.

Profil recherché :

• Minimum 5 ans d’expérience en litige (cabinet ou entreprise).

• Bilinguisme oral et écrit (français/anglais).

• Rigueur, autonomie et souci du détail.

• Excellente communication avec clients et collègues.

Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre expertise sera reconnue et valorisée.

Legal Assistant – Litigation – Downtown Montreal (Hybrid)
Salary: $65,000 to $90,000 + full benefits

Are you an experienced litigation legal assistant looking for your next challenge? Our downtown Montreal law firm offers a collaborative environment, a hybrid schedule (3 days in-office, 2 remote), and a competitive benefits package from day one.

Key Responsibilities:

• Support a team of litigation lawyers (planning, case follow-ups).

• Draft, transcribe, and translate legal documents.

• Manage correspondence, calendars, and deadlines.

• Prepare billing-related documents.

What We Offer:

• Competitive salary of $65,000 to $90,000 depending on experience.

• Group insurance starting on day one.

• Collective savings plan with employer contribution.

• Generous vacation policy + annual flexible days.

• Unlimited sick leave.

• 24/7 telemedicine service.

• Wellness and employee assistance programs.

• Annual sports expense allowance.

• Overtime pay.

• Friendly and inclusive work environment, with supportive colleagues.

• Internal committees dedicated to diversity and inclusion.

Qualifications:

• Minimum 5 years of experience in litigation (law firm or in-house).

• High level of bilingualism (French/English), both oral and written.

• Strong attention to detail, autonomy, and initiative.

• Excellent communication skills with clients and colleagues.

Apply today and join a litigation team where your expertise will be valued and recognized.