Tech Lead / Development Manager (Dynamics 365 & Power Platform)

Amaris Consulting; São Paulo; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de consultoria em tecnologia está em busca de um Tech Lead / Development Manager para liderar a evolução de soluções em Dynamics 365 e Power Platform. O profissional será responsável pela liderança técnica, governança de código e qualidade, atuando diretamente com stakeholders e garantido que as soluções estejam em conformidade com as necessidades organizacionais. A proposta inclui um ambiente multicultural e oportunidades de desenvolvimento contínuo.

Serviços

Ambiente multicultural e colaborativo

Oportunidade de trabalhar em projetos internacionais

Desenvolvimento contínuo

Qualificações

• Experiência sólida como Tech Lead ou Development Manager.
• Forte domínio em Microsoft Dynamics 365.
• Experiência com Power Platform (Power Apps e Automate).
• Conhecimento em Azure e integrações.
• Experiência com testes automatizados e validação de performance.

Responsabilidades

• Liderar o time de desenvolvimento e garantir a qualidade do código.
• Conduzir code reviews e garantir padrões de codificação.
• Gerenciar customizações em Dynamics 365.
• Traduzir requisitos funcionais em arquitetura técnica.
• Implementar práticas de QA e testes automatizados.

Conhecimentos

Domínio em Microsoft Dynamics 365

Experiência com Power Platform

Conhecimento em Azure

Experiência com SQL Server

Habilidade em Power BI

Capacidade de liderança técnica

Comunicação clara

Perfil analítico

Descrição da oferta de emprego

Como Tech Lead / Development Manager (Dynamics 365 & Power Platform), você será responsável por liderar a evolução técnica, governança de código e qualidade das soluções baseadas em Dynamics 365, Power Platform e Azure DevOps.

O papel exige forte capacidade de liderança técnica, definição de padrões tecnológicos, suporte ao time de desenvolvimento e atuação estratégica no desenho e implementação de integrações, customizações e arquiteturas corporativas.

Você atuará diretamente com stakeholders técnicos e de negócio, garantindo que a solução evolua com segurança, escalabilidade e alinhamento às necessidades organizacionais.

Suas missões

Liderança técnica e gestão

Liderar tecnicamente o time de desenvolvimento, garantindo alinhamento às práticas de engenharia e arquitetura.

Realizar mentorias, direcionamento técnico e acompanhamento das entregas.

Atuar como autoridade técnica e responsável por decisões arquiteturais.

Code Governance & DevOps

Conduzir code reviews e garantir padrões de codificação.

Definir e manter pipelines de CI / CD no Azure DevOps.

Estabelecer e supervisionar estratégia de branching e versionamento.

Customizações e desenvolvimento em Dynamics 365

Liderar desenvolvimento de plugins, workflows e customizações avançadas.

Criar e supervisionar fluxos no Power Automate.

Desenvolver interfaces e componentes utilizando TypeScript, C# e FetchXML.

Arquitetura e design técnico

Traduzir requisitos funcionais em especificações e arquitetura técnica.

Garantir alinhamento das soluções aos padrões corporativos.

Avaliar integrações e apoiar decisões sobre serviços, APIs e dados.

Qualidade, testes e governança de release

Implementar práticas de QA, testes automatizados e regressão.

Garantir performance e governança nas entregas e releases.

Dados, análises e insights

Liderar construção de dashboards e modelos analíticos usando Power BI.

Trabalhar com integração de dados via Azure Data Lake e Dataverse.

Apoiar iniciativas de self-service analytics.

Seu perfil

Requisitos técnicos

Experiência sólida como Tech Lead, Líder Técnico ou Development Manager.

Forte domínio em Microsoft Dynamics 365 (Sales, Customer Service, Field Service, Marketing).

Experiência com Power Platform (Power Apps, Power Automate, Dataverse).

Conhecimento em Azure (Logic Apps, REST APIs, integrações).

Experiência com SQL Server e integrações corporativas.

Vivência com pipelines e processos DevOps em Azure DevOps.

Conhecimento em testes automatizados, validação de performance e governança.

Capacidade de entregar interfaces responsivas e intuitivas (UX).

Experiência com Power BI, Azure Data Lake e camadas de dados.

Soft skills

Forte capacidade de liderança técnica e influência.

Comunicação clara e objetiva com diferentes públicos.

Perfil analítico, proativo e orientado a resultados.

Organização, autonomia e senso de prioridade.

Postura colaborativa e foco em melhoria contínua.

O que oferecemos

Ambiente multicultural e colaborativo.

Oportunidade de trabalhar em projetos internacionais de alta complexidade.

Desenvolvimento contínuo por meio da nossa academia interna.

Possibilidade de atuar com tecnologias de ponta e contribuir para decisões estratégicas.

Equal Opportunity Statement

Amaris Consulting promove a igualdade de oportunidades. Comprometemo‑nos a reunir pessoas de diferentes origens e a criar um ambiente de trabalho inclusivo. Nesse sentido, recebemos candidaturas de todas as pessoas qualificadas, independentemente de gênero, orientação sexual, raça, etnia, crenças, idade, estado civil, deficiência ou outras características.