Assistente de Recursos Humanos

TPC Logística Inteligente; Salvador; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de logística está buscando um Assistente de Recursos Humanos para gerenciar o processo de admissão digital. O profissional será responsável por validar documentos, garantir a conformidade legal e prestar suporte aos novos colaboradores durante a admissão. É necessário conhecimento em legislação trabalhista e experiência com sistemas de RH. Oferecemos benefícios como convênio médico, vale-refeição e vale-transporte. Venha integrar uma equipe dinâmica e colaborativa.

Serviços

Convênio médico e Odontológico

Total Pass

VR

VT

Responsabilidades

• Realizar o processo de admissão digital, desde o envio do link de cadastro até a conclusão da contratação no sistema.
• Solicitar, receber e conferir documentos admissionais.
• Validar dados cadastrais, garantindo conformidade com a legislação trabalhista.
• Realizar o cadastro do colaborador nos sistemas de RH/Folha de Pagamento.
• Acompanhar prazos legais de admissão e informar ao eSocial.
• Prestar suporte ao novo colaborador, esclarecendo dúvidas relacionadas à admissão.
• Manter os registros digitais organizados, garantindo segurança e confidencialidade.

Conhecimentos

Conhecimento em legislação trabalhista e eSocial

Experiência com sistemas de RH e admissão digital

Atenção a detalhes e organização

Boa comunicação

Compromisso com prazos e Compliance

Descrição da oferta de emprego

Job description

Buscamos por Assistente de Recursos Humanos, para juntar-se ao nosso time.

Responsável pela admissão digital de colaboradores, atuação na condução de todo o processo de entrada de novos empregados de forma 100% digital, garantindo agilidade, conformidade legal e boa experiência ao colaborador.

Se identificou com essa posição? Então se inscreva já em nosso processo seletivo!

Venha fazer parte da TPC Logística Inteligente!

Main responsibilities

• Realizar o processo de admissão digital, desde o envio do link de cadastro até a conclusão da contratação no sistema;
• Solicitar, receber e conferir documentos admissionais (CPF, RG, CTPS Digital, comprovante de residência, dados bancários, entre outros);
• Orientar o(a) candidato(a) sobre o preenchimento correto das informações na plataforma digital;
• Validar dados cadastrais, garantindo conformidade com a legislação trabalhista e normas internas;
• Realizar o cadastro do colaborador nos sistemas de RH/Folha de Pagamento;
• Providenciar a assinatura eletrônica do contrato de trabalho e demais documentos admissionais;
• Acompanhar prazos legais de admissão, assegurando o envio das informações ao eSocial dentro do prazo;
• Atuar de forma integrada com áreas como Recrutamento & Seleção, Folha, SESMT e TI, quando necessário;
• Prestar suporte ao novo colaborador, esclarecendo dúvidas relacionadas à admissão e documentação;
• Manter os registros digitais organizados, garantindo segurança da informação e confidencialidade dos dados;
• Apoiar melhorias contínuas nos processos de admissão digital, buscando eficiência e redução de retrabalho;
• Realizar controle de cota de colaboradores PCD;
• Realizar controle de cota de menor aprendiz.

Requirements and skills

• Conhecimento em legislação trabalhista e eSocial
• Experiência com sistemas de RH e admissão digital
• Atenção a detalhes e organização
• Boa comunicação
• Compromisso com prazos e Compliance

Additional information

• Convênio médico e Odontológico;
• Total Pass;
• VR;
• VT.