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Liderança Técnica - Oracle Cloud / Migrações Sistêmicas - 130072

GFT Group

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Híbrido

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Resumo da oferta

Uma consultoria de tecnologia em São Paulo busca um profissional sênior para liderar projetos de migração para Oracle Cloud. O candidato ideal deve ter formação em Tecnologia da Informação, além de experiência em liderança técnica e arquitetura sistêmica. As responsabilidades incluem gerenciar projetos complexos e atuar como trusted advisor para executivos. O trabalho é híbrido, com duas idas ao escritório por semana na Vila Olímpia. Benefícios competitivos e oportunidades de crescimento são oferecidos.

Qualificações

  • Experiência comprovada como Tech Lead em projetos complexos.
  • Histórico sólido em programação (não é necessário codificar atualmente).
  • Profundo conhecimento em arquitetura sistêmica e Integração de plataformas.
  • Experiência em desenvolvimento e integração de APIs RESTful.
  • Conhecimento avançado em Cloud Computing (AWS e/ou Azure).

Responsabilidades

  • Liderar projetos de migração sistêmica.
  • Atuar como trusted advisor para executivos e stakeholders.
  • Conduzir diagnósticos e definir roadmaps.
  • Coordenar workshops executivos e sessões de definição de requisitos.
  • Gerir AMS e controlar contratos com fornecedores.

Conhecimentos

Arquitetura de microserviços
Integração de plataformas
Cloud Computing
Desenvolvimento de APIs RESTful
Uso de Git
Ciência de dados
RabbitMQ ou Kafka

Formação académica

Formação superior em Tecnologia da Informação

Ferramentas

Oracle Cloud
Azure DevOps
AWS
GCP
Descrição da oferta de emprego
O que buscamos:

Profissional Sênior, Liderança Técnica Oracle Cloud– Atuação Hibrida 2x por semana Região Vila Olímpia /SP - 130072

Responsabilidades:
  • Liderar projetos de migração sistêmica, garantindo alinhamento estratégico entre negócio e TI.
  • Atuar como trusted advisor para executivos e stakeholders, traduzindo necessidades em soluções Oracle Cloud escaláveis;
  • Conduzir diagnósticos, assessments e definição de roadmaps de evolução;
  • Coordenar workshops executivos e sessões de definição de requisitos complexos;
  • Definir e validar arquitetura de integração de sistemas para suportar a implementação;
  • Elaborar propostas de arquitetura funcional e recomendações de melhores práticas;
  • Garantir governança e qualidade das entregas em projetos e programas Oracle Cloud;
  • Gerenciar AMS (Application Management Services): controle de chamados, priorização de demandas e acompanhamento de SLAs;
  • Controlar contratos e pagamentos de fornecedores de desenvolvimento;
  • Apoiar iniciativas de integração com outras plataformas, promovendo visão unificada de processos;
  • Identificar oportunidades de otimização, automação e expansão do uso do Oracle Cloud;

Atuar em momentos críticos do projeto, mitigando riscos e alinhando expectativas.

Requisitos e Qualificações:
  • Formação superior em cursos relacionados à Tecnologia da Informação;
  • Experiência comprovada como Tech Lead ou Líder Técnico em projetos complexos;
  • Histórico sólido em programação (não é necessário codificar atualmente);
  • Profundo conhecimento em arquitetura sistêmica e integração de plataformas;
  • Experiência com arquitetura de microserviços e processamento assíncrono;
  • Conhecimento em filas de mensagens (RabbitMQ ou Kafka);
  • Capacidade de ler e criar diagramas de arquitetura (modelo C4);
  • Experiência em desenvolvimento e integração de APIs RESTful;
  • Conhecimento em bancos de dados transacionais e NoSQL;
  • Conhecimento avançado em Cloud Computing (AWS e/ou Azure);
  • Experiência com pipelines de CI/CD, preferencialmente Azure DevOps;
  • Uso avançado de Git (Azure DevOps);
  • Conhecimento avançado em WebServices SOAP;
  • Vivência com ambientes em nuvem (AWS, Azure ou GCP).
Desejáveis:
  • Vivência em migração de ERP (ex.: SAP → Oracle Cloud);
  • Experiência com Oracle Cloud (ERP, Financials, SCM);
  • Atuação prévia em programas de transformação digital;
  • Experiência em ambientes corporativos de grande porte ou consultorias.
Descrição comportamental:

Procuramos uma pessoa que:

  • Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições;
  • Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento;
  • Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina;
  • Tenha habilidades de resolução de problemas;
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