Descrição Geral:
Responsável por liderar a equipe de atendimento e suporte técnico ao cliente, garantindo a excelência na qualidade dos serviços prestados, a satisfação dos clientes e o cumprimento das metas estabelecidas. Atua na gestão de processos, resolução de problemas, acompanhamento de indicadores e desenvolvimento da equipe.
Responsabilidades:
- Liderar a equipe de atendimento nos canais presencial, telefônico e digitais;
- Monitorar a qualidade dos atendimentos e propor melhorias contínuas;
- Definir prioridades e direcionar demandas operacionais;
- Aplicar treinamentos e desenvolver a equipe;
- Elaborar relatórios e analisar indicadores de desempenho;
- Organizar escalas de trabalho, folgas e férias;
- Identificar falhas nos processos e sugerir melhorias;
- Desenvolver e revisar materiais de apoio do departamento;
Requisitos Obrigatórios:
- Ensino Médio completo;
- Experiência prévia com atendimento ao cliente e liderança de equipe;
- Boa comunicação oral e escrita;
- Conhecimento em Pacote Office;
- Habilidade de organização e senso de responsabilidade.
Diferenciais Desejados:
- Experiência em assistência técnica ou suporte técnico;
- Ensino superior em andamento ou completo;
- Conhecimento em ferramentas de CRM ou sistemas de atendimento;
- Experiência com indicadores de desempenho (KPIs).
Competências Comportamentais:
- Liderança e gestão de pessoas;
- Comunicação clara e assertiva;
- Empatia e foco no cliente;
- Proatividade e senso de urgência;
- Capacidade de resolução de problemas;
- Trabalho em equipe.