Jovem Aprendiz – Serviços em Alimentos e Bebidas

Rosewood Sao Paulo; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo parcial

Resumo da oferta

Um hotel de luxo em São Paulo está buscando um Jovem Aprendiz para atuar na área de alimentos e bebidas, apoiando as rotinas de restaurantes e serviço de quarto. O candidato deve ter entre 18 e 22 anos, estar estudando ou ter concluído o ensino fundamental e médio. Oferecemos um salário de R$ 994,00, vale transporte, seguro de vida e benefícios como plano de saúde e refeitório no local. Disponibilidade para trabalhar de manhã ou à tarde, com curso de aprendizagem aos sábados.

Serviços

Vale transporte

Seguro de vida

Plano de saúde

Plano odontológico

Refeitório no local

Qualificações

• Idade entre 18 e 22 anos.
• Estar estudando ou ter concluído o ensino fundamental e ensino médio.
• Possuir Carteira de Trabalho (CTPS) e CPF.
• Nunca ter trabalho como Jovem Aprendiz.
• Disponibilidade para atuar de manhã ou tarde de segunda à sexta-feira.

Responsabilidades

• Suporte nas atividades da área de alimentos e bebidas, dentro dos restaurantes ou do serviço de quarto.
• Organização e armazenamento de materiais em estoque.
• Organização e polimento de materiais (taças, talheres, pratos, guardanapos e etc.).
• Auxílio geral nas rotinas do departamento.

Descrição da oferta de emprego

Sobre nós

O Rosewood São Paulo está localizado na Cidade Matarazzo, um complexo construído através de uma transformação de edifícios históricos no coração de São Paulo. O projeto, liderado pelo empresário Alexandre Allard e projetado pelo arquiteto Jean Nouvel e pelo diretor artístico Philippe Starck, enfatiza a sustentabilidade e preservação do patrimônio cultural brasileiro. Nossa propriedade possui 160 quartos e 100 residências de proprietários, situadas em um parque vertical criado por Nouvel. Dois restaurantes, incluindo um localizado numa varanda com vista para os exuberantes jardins do hotel, são complementados por um bar e lounge. As instalações recreativas incluem duas piscinas (uma piscina na cobertura e outra situada entre os jardins paisagísticos). Em 2023, as instalações foram ampliadas e hoje contam com um amplo spa com seis salas de tratamento. O hotel também oferece vários espaços para eventos e reuniões, totalizando 100.000m². Para ocasiões especiais, disponibilizamos uma capela para casamentos localizadas no próprio terreno do Rosewood São Paulo. A capela também é um edifício histórico e manteve a arquitetura original com um novo vitral especialmente encomendado.

Responsabilidade Social

Somos movidos por um senso de propósito de inspirar, enriquecer e impactar positivamente as pessoas e o planeta. Estamos comprometidos em empoderar as pessoas em todo nosso ecossistema e em abraçar uma abordagem de sustentabilidade que coloca a hospitalidade circular no centro de nossos negócios. Medimos nosso sucesso pela contribuição significativa que podemos fazer ao mundo através do Rosewood Empowers e do Rosewood Sustains.

Nossos valores

• Propriedade: Pensando como empreendedores, abraçamos nosso papel e responsabilidades. Comprometemo-nos com tarefas, metas e promoção de responsabilidade por meio do empoderamento.
• Paixão: Apaixonados por nossa indústria e entusiasmados com tudo o que fazemos, vamos além do esperado e necessário – e compartilhamos uma energia positiva contagiante.
• Colaboração: Empolgados com o trabalho em equipe, contribuímos para objetivos coletivos. Sempre reconhecemos e celebramos nossos sucessos compartilhados.
• Inovação: Limites existem para serem ultrapassados. Somos abertos, curiosos e ousados. Ouvimos bem antes de experimentar novas ideias.
• Transparência: O respeito mútuo e a honestidade criam um ambiente saudável. Estamos comprometidos com uma comunicação verdadeira, aberta e transparente em todos os níveis. Defendemos uns aos outros e o que acreditamos.

Principais atividades

• Suporte nas atividades da área de alimentos e bebidas, dentro dos restaurantes ou do serviço de quarto.
• Organização e armazenamento de materiais em estoque.
• Organização e polimento de materiais (taças, talheres, pratos, guardanapos e etc.).
• Auxílio geral nas rotinas do departamento.

Principais requisitos

• Idade entre 18 e 22 anos.
• Estar estudando ou ter concluído o ensino fundamental e ensino médio.
• Possuir Carteira de Trabalho (CTPS) e CPF.
• Nunca ter trabalho como Jovem Aprendiz.
• Disponibilidade para atuar de manhã ou tarde de segunda à sexta-feira, e frequentar o curso de aprendizagem no sábado das 08:00 às 14:00.

Informações gerais

• Convênio com a empresa Nurap.
• Salário de R$ 994,00.
• Vale transporte.
• Seguro de vida.
• Benefícios: plano de saúde, plano odontológico e refeitório no local.