Gerente de Loja - Brasil

POLISHOP; São Paulo; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa varejista em São Paulo busca um Gerente de Loja para liderar e desenvolver a equipe de vendas. O candidato ideal deve ter experiência em gerência, habilidades de comunicação clara e conhecimento em informática. O trabalho é 100% presencial com jornada integral e regime CLT. O gerente será responsável por motivar a equipe, gerenciar metas de vendas, elaborar escalas de trabalho, e assegurar o atendimento ao cliente. A empresa oferece oportunidades de carreira e aprimoramento de habilidades.

Qualificações

• Experiência prévia com gerência de lojas.
• Habilidade de comunicação clara e eficaz, tanto verbal quanto escrita.
• Conhecimento básico em informática.

Responsabilidades

• Liderar, motivar e desenvolver os vendedores.
• Fazer escala de trabalho, folgas e férias.
• Recrutar, treinar e acompanhar o desempenho da equipe.
• Acompanhar o desempenho da loja em relação a metas de vendas.
• Criar estratégias para atingir ou superar os objetivos.
• Incentivar a equipe a oferecer o melhor atendimento.
• Acompanhar o caixa e relatórios financeiros.
• Cumprir rotinas administrativas.

Conhecimentos

vendas

comunicação clara

liderança

Formação académica

Ensino superior cursando ou completo

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Quem somos?

Somos uma empresa varejista, a maior verdadeiramente Omnichannel, desde 1999 oferecendo a melhor experiência para os nossos clientes. Nos emprenhamos para oferecer soluções e produtos inovadores e de qualidade, além de um completo leque de possibilidades de interação.

Buscamos por profissionais que tenham comportamentos de Inovação, Fazer Juntos, Atitude Empreendedora, Cliente no Centro e Fazer O Que é Certo, afinal é o que nos levará a nossa missão de alcançar coisas ainda maiores Rumo a 2030.

Responsabilidades

• Liderar, motivar e desenvolver os vendedores e demais funcionários.
• Fazer escala de trabalho, folgas e férias.
• Recrutar, treinar e acompanhar o desempenho da equipe.
• Acompanhar o desempenho da loja em relação a metas de vendas e indicadores (como ticket médio, conversão, etc.).
• Criar estratégias para atingir ou superar os objetivos.
• Incentivar a equipe a oferecer o melhor atendimento e fechar mais vendas.
• Acompanhar o caixa, fluxo de vendas e relatórios financeiros.
• Cumprir rotinas administrativas e enviar informações para o setor corporativo da empresa.
• Assegurar que as políticas da empresa sejam seguidas.

Conquistas

• Treinamentos
• Carreira - uma jornada construída passo a passo
• Metas, premiações e comissionamento.
• Aprimoramento de habilidades.

Requisitos

Ensino superior cursando ou completo

• Experiência prévia com gerência de lojas;
• Habilidade de comunicação clara e eficaz, tanto verbal quanto escrita;
• Conhecimento básico em informática (pacote Office);

Escala

6x1 - 100% presencial - folgas alternadas na semana e 1 domingo no mês.

• Local de trabalho : São Paulo, SP
• Regime de contratação de tipo : Efetivo – CLT
• Jornada : Período Integral
• Nível hierárquico : Gerente

HABILIDADES

• vendedor
• vendas
• lojas