Coordenado Administrativo

AH Gente&Gestão; Ribeirão Preto; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de gestão de pessoas em Ribeirão Preto busca um Coordenador Administrativo. O profissional irá coordenar todas as atividades do setor administrativo, incluindo compras, RH e finanças. É necessário ter experiência em gestão de pessoas e rotinas administrativas, além de habilidade com sistemas e Excel. A posição é voltada para o setor de alimentação, oferecendo um papel dinâmico e orientado a resultados.

Qualificações

• Experiência em gerir pessoas e departamentos administrativos, preferencialmente no setor de alimentação.
• Sólida experiência em rotinas de compras/cotações, controle de estoque, RH e financeiro.
• Habilidade em sistemas e Excel.

Responsabilidades

• Coordenação e execução de tarefas do Administrativo do Restaurante.
• Gestão de Compras, Lançamento de notas e pedidos, recebimento de mercadorias.
• Departamento pessoal: contratações, demissões, folha de pagamento.

Conhecimentos

Gestão de pessoas

Controle de estoque

Excel (Intermediário/Avançado)

Orientação a resultados

Ferramentas

Colibri

Totvs

SAP

Descrição da oferta de emprego

Overview

Coordenar o setor administrativo da empresa, principalmente nos setores de compras e RH.

Principais Atribuições/Responsabilidades

• Coordenação e execução de tarefas do Administrativo do Restaurante
• Compras (Gestão de Estoque, Cotações, Lançamento de notas e pedidos, recebimento de mercadorias) com o Apoio da Contabilidade terceirizada da Empresa
• Departamento pessoal da Empresa (Contratações, Demissões, folha de pagamento, ponto eletrônico, etc.)
• RH (entrevistas, contratações, avaliações)
• Manutenções corretivas e preventivas de equipamentos e predial (Agendamento, cotações e acompanhamento)
• Coordenação e supervisão do Setor Financeiro juntamente com a Encarregada Financeira
• Além de outras atividades relacionadas ao cargo
• Acompanhamento de Indicadores de resultados da empresa: CMV, CMO, Lucratividade, e outros índices

Requisitos Técnicos (Experiências e conhecimentos necessários)

Profissional ambicioso, orientado a resultados e com experiência em gerir pessoas e departamento administrativo, preferencialmente no setor de alimentação ou similares.

Com sólida experiência na área administrativa, em especial rotinas de compras/cotações, controle de estoque, RH (contratação/folha/ponto) e financeiro (contas a pagar e receber), preferencialmente nos segmentos do varejo (restaurantes/lojas, etc).

Habilidade com sistemas e Excel (Intermediário/Avançado).

Diferencial se tiver trabalhado com sistema operacional: Colibri, Totvs, SAP, etc.