Assistente de Departamento Pessoal

Grupo Luma; São Paulo; Híbrido; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa confidencial em São Paulo busca um Gerente de Folha de Pagamento para liderar a gestão completa da folha de pagamento em um ambiente corporativo complexo. O candidato ideal deve ter experiência sólida na função, conhecimento avançado do sistema ADP e habilidades em liderança e estratégia. Além disso, é essencial possuírem fluência em inglês, uma vez que haverá interação com áreas globais e reportes em inglês. O trabalho será realizado em modelo híbrido.

Serviços

Vale Refeição

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Qualificações

• Experiência sólida e comprovada em gestão de folha de pagamento.
• Liderança e desenvolvimento de equipes de DP/Folha.
• Capacidade de gerenciar a conformidade com a legislação trabalhista.

Responsabilidades

• Gestão completa da folha de pagamento.
• Interface com fornecedores, especialmente ADP.
• Atuação estratégica em melhorias de processos.

Conhecimentos

Experiência sólida como Gerente de Folha de Pagamento

Conhecimento comprovado no sistema ADP

Inglês avançado

Vivência com eSocial e encargos trabalhistas

Liderança e visão estratégica

Capacidade analítica

Excelente comunicação

Organização e senso de prioridade

Formação académica

Formação superior em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlativas

Ferramentas

ADP

Descrição da oferta de emprego

Gerente de Folha de Pagamento

São Paulo, São Paulo – Empresa Confidencial.

Gerente de Folha de Pagamento para liderar e estruturar as rotinas de folha em ambiente corporativo complexo.

Principais responsabilidades

• Gestão completa da folha de pagamento (ponta a ponta)
• Liderança e desenvolvimento do time de DP/Folha
• Interface com fornecedores, especialmente ADP
• Garantia de conformidade com legislação trabalhista, prazos legais e auditorias
• Atuação estratégica em melhorias de processos, controles e indicadores
• Relacionamento com áreas globais e reporte em inglês

Requisitos obrigatórios

• Experiência sólida como Gerente de Folha de Pagamento
• Conhecimento comprovado no sistema ADP
• Inglês avançado (uso frequente em reuniões e reports)
• Vivência com eSocial, encargos trabalhistas, FGTS Digital e auditorias
• Experiência em empresas de médio ou grande porte
• Liderança, visão estratégica e forte capacidade analítica
• Organização, senso de prioridade e excelente comunicação
• Capacidade de atuar em ambientes dinâmicos

São Paulo, modelo híbrido.

Analista Sênior de Folha de Pagamento

Empresa de grande porte busca Analista de Folha de Pagamento para atuação em ambiente corporativo estruturado.

Principais responsabilidades

• Processamento completo da folha de pagamento
• Conferência de encargos, benefícios e impostos
• Atendimento a colaboradores para esclarecimento de dúvidas
• Interface com áreas internas e fornecedores
• Garantir conformidade com legislação trabalhista e prazos legais

Requisitos obrigatórios

• Experiência comprovada como Analista de Folha de Pagamento
• Conhecimento e vivência com o sistema ADP
• Conhecimento em encargos trabalhistas, eSocial e rotinas de DP

Modelo híbrido de segunda a sexta-feira.

Coordenador de DP

Buscamos um Coordenador de DP que possua experiência com gestão de pessoas e experiência generalista para coordenar as atividades da área.

• Formação superior completa em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlativas
• Inglês Intermediário/Avançado para comunicação e participação em reuniões
• Excel Avançado
• Conhecimento aprofundado em legislação trabalhista, eSocial, encargos e sistemas de folha (ex: ADP, TOTVS, etc.)
• Supervisionar processos de admissão, demissão, folha de pagamento, férias, benefícios e encargos sociais
• Atuar como ponto focal para auditorias internas e externas
• Gerenciar indicadores da área e propor melhorias nos processos
• Acompanhar turnover, absenteísmo e outros índices para propor melhorias
• Disponibilidade para trabalhar modelo híbrido na região Sul de São Paulo

Analista Pleno de Departamento Pessoal

São Paulo, São Paulo – CONFIDENCIAL.

Sobre a posição: Buscamos um(a) Analista Pleno de Departamento Pessoal com sólida experiência nas rotinas de administração de pessoal e experiência com o sistema RM Totvs. Essa pessoa será responsável por garantir o cumprimento das obrigações legais e atuar como referência técnica da área.

Responsabilidades

• Executar e validar processos de admissão, demissão e férias;
• Processar e conferir folha de pagamento, encargos e benefícios;
• Gerir e acompanhar afastamentos, licenças e atestados;
• Atuar com obrigações acessórias: eSocial, CAGED, SEFIP, RAIS, DIRF, entre outras;
• Realizar fechamento contábil e provisões de folha;
• Dar suporte às auditorias internas e externas;
• Manter atualizados os cadastros no sistema RM Totvs e propor melhorias nos processos automatizados;
• Esclarecer dúvidas de colaboradores e gestores quanto a legislação trabalhista e procedimentos internos.

Requisitos

• Ensino superior completo em Administração, RH, Contabilidade ou áreas correlativas;
• Experiência prévia com rotinas completas de Departamento Pessoal;
• Experiência com ERP;
• Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária;
• Convênio com o SESC;
• Vale Refeição;
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;