Analista de RH

EMPREGARE.com; Brasília; On-site; BRL 52,000 - 90,000; Full time

Job summary

EMPREGARE.com em Brasília procura profissional para conduzir recrutamento, treinamento e avaliação de desempenho, com foco em engajamento e melhoria de indicadores de RH.

A função envolve endomarketing, comunicação interna e acompanhamento de turnover, tempo de contratação e eficácia dos treinamentos, com atuação presencial em Brasília.

Qualifications

• Experiência em Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento e avaliações de desempenho.
• Experiência com endomarketing e comunicação interna; excelente comunicação verbal e escrita.
• Conhecimento intermediário ou avançado em Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint).
• Perfil analítico com experiência em indicadores de RH, como turnover, tempo de contratação e eficácia dos treinamentos.

Responsibilities

• Conduzir processos de Recrutamento e Seleção para diferentes áreas, buscando talentos alinhados à cultura e aos objetivos da organização.
• Desenvolver e conduzir treinamentos e programas de capacitação.
• Planejar e executar processos de avaliação de desempenho e outras avaliações, garantindo feedbacks estruturados.
• Planejar e executar ações de endomarketing e comunicação interna, incluindo campanhas, eventos e iniciativas de engajamento e bem-estar.
• Acompanhar e analisar indicadores de RH, contribuindo para decisões mais estratégicas na gestão de pessoas.

Skills

Recrutamento e Seleção

Treinamento e Desenvolvimento

Comunicação verbal e escrita

Análise de indicadores de RH

Education

Graduação completa em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos

Tools

Pacote Office

Job description

Descrição

Conduzir processos de Recrutamento e Seleção para diferentes áreas, buscando talentos alinhados à cultura e aos objetivos da organização;

Desenvolver e conduzir treinamentos e programas de capacitação;

Planejar e executar processos de avaliação de desempenho e outras avaliações, garantindo feedbacks estruturados;

Planejar e executar ações de endomarketing e comunicação interna, incluindo campanhas, eventos e iniciativas de engajamento e bem-estar;

Acompanhar e analisar indicadores de RH, contribuindo para decisões mais estratégicas na gestão de pessoas.

Requisitos

Graduação completa em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;

Experiência em Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento e processos de avaliação;

Experiência com endomarketing e comunicação interna; Excelente comunicação verbal e escrita;

Conhecimento intermediário ou avançado em Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint);

Perfil analítico e experiência com indicadores de RH, como turnover, tempo de contratação e eficácia dos treinamentos