Analista De Recursos Humanos Pl

Yssy; Barueri; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recursos humanos em São Paulo busca um profissional apaixonado por pessoas para liderar processos de Recrutamento e Seleção. O candidato ideal terá experiência em apoiar líderes e conduzir a Avaliação de Desempenho. O papel oferece autonomia e a chance de contribuir para a cultura organizacional. Benefícios incluem cartão flexível, plano de saúde, apoio creche e outras vantagens. Se você é proativo e colaborativo, essa oportunidade é para você.

Serviços

BIZ (cartão flexível)

Plano de Saúde Alice

Plano Odontológico Amil (opcional)

Seguro de Vida

Vale-transporte

Wellhub (Gympass)

Convênio SESC

Auxílio-creche para mamães e papais

Apoio Pass

Qualificações

• Vivência em Recrutamento e Seleção de múltiplos níveis e perfis.
• Experiência com avaliação de desempenho e PDI.
• Capacidade de lidar com diferentes públicos e situações.

Responsabilidades

• Conduzir processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta.
• Garantir uma experiência positiva do candidato.
• Apoiar gestores na condução de Avaliação de Desempenho.
• Liderar ações da Cultura Organizacional.

Conhecimentos

Recrutamento e Seleção

Comunicação

Desenvolvimento Humano

Feedback

Análise de Indicadores

Parceria de Negócios

Organização

Proatividade

Formação académica

Formação superior em Psicologia, Administração, RH ou áreas correlatas

Ferramentas

Ferramentas de Avaliação

Sistemas de Recrutamento e Seleção

Descrição da oferta de emprego

Se você é apaixonado(a) por pessoas e busca a oportunidade de construir, implementar e aprimorar processos, deixar sua marca, atuar com autonomia e contribuir diretamente para o fortalecimento de uma área de RH em evolução, essa vaga foi feita para você!

Responsabilidades

• Conduzir processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta, para todos os níveis e áreas (operacional, administrativo, tech, gestão).
• Garantir uma experiência positiva do candidato e do gestor ao longo de todo o processo.
• Atuar como Business Partner, apoiando líderes nas decisões de pessoas, compreensão de indicadores, movimentações internas e boas práticas de gestão.
• Atuar diretamente no ciclo de Avaliação de Desempenho, apoiando gestores na condução, organização e entendimento das entregas.
• Orientar colaboradores e lideranças sobre feedback contínuo, trilhas de desenvolvimento, PDI e boas práticas de gestão.
• Apoiar e estruturar programas de treinamento, trilhas internas e parcerias educacionais.
• Ser responsável pela Comunicação Interna, garantindo clareza, alinhamento e coerência com a cultura da empresa.
• Liderar e executar ações e rituais da Cultura Organizacional, contribuindo para sua consolidação em toda a companhia.
• Atuar de forma analítica e prática, propondo melhorias, acompanhando indicadores e garantindo entregas com agilidade.

Qualificações

• Formação superior completa ou cursando em Psicologia, Administração, RH ou áreas correlatas.
• Vivência prévia em Recrutamento e Seleção de múltiplos níveis e perfis.
• Capacidade de atuar como parceiro(a) de negócios, com visão consultiva, escuta ativa e habilidade para orientar líderes em temas de pessoas.
• Experiência com desenvolvimento humano, feedback, PDI e avaliação de desempenho.
• Boa comunicação, empatia, organização e capacidade de lidar com diferentes públicos.
• Perfil hands-on, proativo, colaborativo e orientado a resultados.
• Olhar atento para cultura, clima e comportamento organizacional.
• Vontade de aprender e crescer na área de Recursos Humanos.

Diferenciais

• Conhecimento em testes comportamentais (DISC, MBTI, etc.).
• Conhecimento em ferramentas de avaliação, sistemas de R&S e plataformas de aprendizagem.
• Experiência prévia atuando como Business Partner, apoiando diferentes áreas ou projetos estratégicos de Pessoas.
• Vivência com programas de Cultura Organizacional ou Projetos de RH.
• Atuação em empresas em crescimento, ambientes ágeis ou times enxutos.

Benefícios

• BIZ (cartão flexível)
• Plano de Saúde Alice
• Plano Odontológico Amil (opcional)
• Seguro de Vida
• Vale-transporte
• Wellhub (Gympass)
• Convênio SESC
• Auxílio‑creche para mamães e papais
• Apoio Pass