PLC Programmer & Commissioning Engineer

Agap2; Cesena; On-site; EUR 28,000 - 40,000; Full time

Job summary

AGAP2 in Italia cerca un Programmare PLC da inserire nel team tecnico, con competenze su Siemens TIA Portal e sulle famiglie S7-1300/S7-1500. Il ruolo combina programmazione PLC e commissioning di impianti, sviluppo software, integrazione di sistemi di automazione e avviamento presso i clienti.

Oltre il 50% dell'attività sarà in trasferta, in Italia, Europa e oltre. Retribuzione annua lorda tra 28.000 e 40.000 EUR, inquadramento CCNL Commercio e Terziario.

Qualifications

• Diploma o laurea in ambito elettrico/elettronico/meccatronico/automazione industriale o discipline affini.

Responsibilities

• Sviluppare, modificare e manutenere software PLC in ambiente Siemens TIA Portal.

Skills

Siemens S7-1300/1500 knowledge

TIA Portal experience

Programming and debugging

Field work mindset

Strong problem solving

Education

Diploma or degree in electrical/electronic/mechatronic/automation

Job description

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 16 paesi europei con oltre 9.000 dipendenti, abbiamo aperto da circa otto anni la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team

Siamo alla ricerca di un/una Programmatore PLC da inserire nel nostro team tecnico, con competenze su Siemens TIA Portal e PLC delle famiglie S7-1300 e S7-1500.

La figura ricercata ricoprirà un ruolo trasversale tra programmazione PLC e commissioning di impianti, occupandosi dello sviluppo del software, dell'integrazione dei sistemi di automazione e delle attività di avviamento e messa in servizio direttamente presso i clienti.

Operiamo nella realizzazione di impianti di automazione industriale destinati a diversi settori, tra cui alimentare, farmaceutico, logistica e magazzini automatici, trattamento delle acque e produzione di biogas.

Oltre il 50% dell'attività lavorativa si svolgerà in trasferta, in Italia, in Europa e nel resto del mondo.

Responsabilità:

• Sviluppare, modificare e manutenere software PLC utilizzando l'ambiente Siemens TIA Portal.
• Programmare e configurare PLC Siemens delle famiglie S7-1300 e S7-1500.
• Collaborare alla realizzazione e all'integrazione dei sistemi di automazione industriale.
• Effettuare attività di commissioning, avviamento e messa in servizio degli impianti presso i clienti.
• Eseguire test funzionali, verifiche del software e attività di debug per individuare e risolvere eventuali anomalie.
• Supportare le attività di collaudo e validazione del funzionamento degli impianti.
• Interfacciarsi con le varie discipline tecniche coinvolte nel progetto.
• Fornire supporto tecnico durante le fasi di installazione e avviamento e degli impianti.
• Redigere e aggiornare la documentazione tecnica relativa alle attività svolte.
• Effettuare trasferte presso i clienti per attività di installazione, avviamento e assistenza tecnica, in Italia e all'estero.

Requisiti:

• Diploma o laurea in ambito elettrico, elettronico, meccatronico, automazione industriale o discipline affini.
• Esperienza nella programmazione PLC Siemens e nell'utilizzo dell'ambiente TIA Portal.
• Conoscenza dei PLC Siemens S7-1300 e/o S7-1500.
• Competenze di programmazione, analisi e ricerca guasti su sistemi di automazione industriale.
• Disponibilità a trasferte per oltre il 50% del tempo lavorativo, in Italia, Europa e nel resto del mondo.
• Buone capacità di problem solving, autonomia operativa e attitudine al lavoro sul campo.

La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 28.000 EUR e 40.000 EUR.

La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.

Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna

The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

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