Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
AGAP2 Italia cerca un Tecnico PLC Siemens con esperienza in commissioning per supportare l’avviamento e il collaudo di impianti presso il cliente finale all’estero. Il candidato gestirà software PLC, asse di movimentazione e drive Siemens, con test di sicurezza e integrazione HMI/SCADA.
Si richiede almeno 3 anni di esperienza nel settore, conoscenza di SINAMICS, PROFINET/PROFIBUS, e una buona padronanza dell’inglese.
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e informatica, parte del Gruppo MoOngy. Siamo presenti in 14 Paesi europei con oltre 10.000 dipendenti e continuiamo a crescere grazie a persone che condividono i nostri valori. Operiamo in una realtà in costante evoluzione, dove le relazioni umane sono sempre al centro.
Attività svolta in trasferta, in presenza, presso il sito del cliente finale all'estero.
Per un nostro importante partner, operante nel settore dell’automazione industriale, cerchiamo un Tecnico PLC Siemens con esperienza in commissioning e motion control.
La risorsa seguirà il commissioning sul campo, con particolare attenzione alla gestione degli assi di movimentazione e dei drive che controllano i motori.
Cerchiamo un professionista pratico, autonomo e abituato a lavorare in cantiere, anche in contesti internazionali.
La retribuzione per questo ruolo è compresa tra 45.000 € e i 55.000 € + indennità di trasferta.
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutrali. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.
AGAP2 garantisce pari opportunità e valorizza la diversità in tutte le sue forme, convinta che l’inclusione sia un elemento chiave per l’innovazione.
Accogliamo candidature da persone di qualsiasi età, genere, origine, disabilità, orientamento sessuale, credo religioso o condizione personale e sociale.
Poniamo inoltre particolare attenzione alle candidature appartenenti alle categorie protette (artt. 1 e 18, Legge 68/99).