Manager Security - Roma

EY; Roma; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una società di consulenza globale è alla ricerca di un Manager – Ingegnere della Sicurezza per condurre indagini tecniche e gestire progetti. Il candidato ideale possiede una laurea in ingegneria e 5-8 anni di esperienza in contesti di sicurezza. È richiesta una buona conoscenza di Autocad e SolidWorks, oltre a capacità di analisi e gestione del team. Offriamo un ambiente di lavoro flessibile e una varietà di opportunità di crescita.

Servizi

Formazione continua

Lavoro ibrido

Telemedicina e supporto psicologico

Competenze

• 5-8 anni di esperienza in ingegneria, specializzazione in sicurezza nei cantieri.
• Capacità di gestione del team.
• Disponibilità a trasferte nazionali/internazionali.

Mansioni

• Condurre indagini tecniche in ambito ingegneristico e sicurezza.
• Fornire supporto tecnico sui processi.
• Gestire team di progetto e rapporti con il cliente.

Conoscenze

Esperienza professionale di 5 / 8 anni

Ottima conoscenza di Autocad

SolidWorks

Capacità di redazione di relazioni tecniche

Buona conoscenza della lingua inglese

Formazione

Laurea magistrale in Ingegneria

Strumenti

Autocad

SolidWorks

Descrizione del lavoro

Manager – Ingegnere della Sicurezza

At EY, we’re all in to shape your future with confidence.

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Cosa dicono di noi :

Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci negli ultimi anni :

• Learning and Development : oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;
• Progressione di carriera : solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
• Salary e Benefits : con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
• Mobilità e opportunità internazionali , compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
• Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.

L'opportunità e le tue responsabilità :

• Condurre indagini tecniche in ambito ingegneristico e sicurezza;
• Fornire supporto tecnico sui processi, con focus su dinamiche di cantiere, sicurezza e processi industriali;
• Gestire team di progetto e rapporti con il cliente, con un buon grado di autonomia.

Le skills che stiamo cercando :

• Esperienza professionale di 5 / 8 anni in ambito ingegneristico, preferibilmente in contesti di sicurezza nei cantieri, investigazioni tecniche o dispute;
• Laurea magistrale in Ingegneria (preferibilmente Edile, Meccanica, Civile o della Sicurezza);
• Ottima conoscenza di Autocad, SolidWorks e altri strumenti di modellazione tecnica;
• Esperienza nella valutazione dei rischi, analisi di incidenti e ricostruzione di dinamiche tecniche;
• Capacità di redazione autonoma di relazioni tecniche e pareri specialistici;
• Ottime capacità analitiche, di sintesi e di gestione del team;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Disponibilità a trasferte nazionali / internazionali.
• Costituisce titolo preferenziale l’iscrizione all’Ordine degli Ingegneri.

Cosa ti offriamo in EY

In EY, ti aiutiamo a sviluppare competenze future e vivere esperienze di livello mondiale. Avrai la possibilità di crescere in un ambiente flessibile e mostrare il tuo talento in una cultura diversificata e inclusiva con team globali connessi.

Avrai l’opportunità di :

• partecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
• accedere a + ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
• essere supportato / a da un Counselor nel tuo percorso professionale;
• usufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dall’estero;
• accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68 / 99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.

Per garantirti la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione, ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilità.

EY | Costruire un mondo del lavoro migliore

EY sta costruendo un mondo del lavoro migliore, creando nuovo valore per i clienti, le persone, la società e il pianeta, rafforzando al contempo la fiducia nei mercati finanziari.

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