Area Manager

Brainfield Italia; Roma; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una società di recruiting cerca un professionista per la Pianificazione e Gestione delle attività di Selezione del Personale di Staff a Roma. Il candidato ideale ha esperienza nelle Agenzie per il Lavoro e una laurea in discipline economiche, oltre a forti capacità analitiche e relazionali. La posizione richiede la gestione del team e lo sviluppo del portafoglio clienti, con retribuzione commisurata all'esperienza. Opportunità di crescita in un ambiente dinamico.

Competenze

• Esperienza nel settore delle Agenzie per il Lavoro.
• Significativa esperienza nella vendita di servizi di somministrazione.
• Capacità di interfacciarsi con figure di alto livello.

Mansioni

• Sviluppare il mercato acquisendo nuovi clienti.
• Condurre le trattative commerciali.
• Gestire il team assegnato.
• Conseguire obiettivi di fatturato e margine.

Conoscenze

Capacità analitiche e di pianificazione

Focus sui risultati di vendita

Spiccate doti relazionali

Forti doti comunicative

Disciplina e capacità di organizzazione del lavoro

Formazione

Laurea in discipline economiche

Descrizione del lavoro

Pianificazione e Gestione delle attività di Selezione del Personale di Staff

Brainfield Italia, Società Specializzata nella ricerca e selezione di profili di Middle e Top Management

Ricerca per propria azienda cliente,

Il/La candidato/a, con esperienza nel settore delle Agenzie per il Lavoro, è preferibilmente un/una laureato/a in discipline economiche e ha già maturato un'esperienza significativa nella vendita di servizi di somministrazione, formazione e servizi al lavoro.

Con l’obiettivo di gestire i clienti acquisiti e sviluppare il portafoglio clienti dell'ufficio di Roma, la risorsa dovrà essere in grado di interfacciarsi e creare partnership con figure di alto livello in aziende medio/grandi al fine di proporre i servizi offerti.

Attività e responsabilità:

• Sviluppare il mercato acquisendo nuovi clienti;
• Condurre le trattative commerciali con approccio consulenziale;
• Gestione del team assegnato;
• Conseguire con continuità obiettivi di fatturato e di margine assegnati.

Competenze ed esperienze richieste:

• Capacità analitiche e di pianificazione (budget, KPI, analisi di mercato);
• Focus sui risultati di vendita;
• Esperienza nella relazione ad ogni livello con referenti delle aziende clienti;
• Spiccate doti relazionali, di comunicazione e gestione del team;
• Forte motivazione al raggiungimento dei risultati e dello sviluppo del proprio business;
• Disciplina e capacità di organizzazione del lavoro all'interno della filiale;

La retribuzione e l'inquadramento professionale saranno commisurati all'effettiva esperienza del profilo individuato.

Luogo di Lavoro: Roma