Area Manager

APIS S.p.A. - Agenzia per il Lavoro; Castenaso; In loco; EUR 35.000 - 55.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro sta cercando un Area Manager per guidare e sviluppare il business nell'area Centro Nord. Il candidato ideale avrà forti capacità di leadership e comunicazione, con esperienza pregressa in agenzie per il lavoro. Offriamo retribuzione commisurata all’esperienza e la possibilità di crescere in un ambiente dinamico.

Servizi

Retribuzione commisurata all’esperienza

Sistema incentivante variabile

Auto aziendale

Formazione continua

Ambiente dinamico e orientato all’innovazione

Competenze

• Esperienza pregressa di 2/4 anni in agenzie per il lavoro.
• Ottime capacità comunicative e relazionali.
• Disponibilità alla costante mobilità territoriale.

Mansioni

• Sviluppare il business e gestire un’area territoriale.
• Coordinare e supportare la rete dei sales e degli HR consultant.
• Monitorare performance e analizzare KPI.
• Analizzare il mercato locale per nuove opportunità di business.

Conoscenze

Leadship

Comunicazione

Orientamento al risultato

Analisi del mercato

Descrizione del lavoro

Apis SpA Agenzia per il lavoro (Aut. Min. Iscrizione all’Albo Informatico Agenzie per il Lavoro, Sez. 1 – Prot. 0000140 del 27 / 10 / 20) per potenziamento dello staff interno, seleziona un / una Area Manager.

Siamo alla ricerca di una risorsa dinamica, strutturata e con forte orientamento al risultato, da inserire all’interno della nostra rete nell’area Centro Nord.

La risorsa avrà la responsabilità di sviluppare il business e gestire operativamente un’area territoriale assegnata, garantendo il raggiungimento degli obiettivi economici, organizzativi e di qualità del servizio. Avrà un ruolo di raccordo tra il management e i team di filiale, traducendo le strategie aziendali in azioni concrete e monitorando il raggiungimento degli obiettivi.

Principali mansioni e responsabilità :

• Coordinamento e supporto della rete dei sales e degli hr consultant, attraverso azioni di coaching e interventi formativi;
• Monitoraggio costante delle performances e analisi dei kpi;
• Analisi del mercato locale e affiancamento della rete nell’individuazione di nuove opportunità di business;
• Reporting delle azioni svolte e condivisione di criticità e best practices con il management.

Requisito fondamentale : esperienza pregressa di 2 / 4 anni in agenzie per il lavoro nelle aree della selezione e / o commerciale, doti commerciali, forte leadership e capacità organizzativa.

Completano il profilo un forte orientamento al risultato e ottime capacità comunicative e relazionali.

é richiesta la disponibilità alla costante mobilità territoriale

Cosa offriamo :

• Retribuzione commisurata all’esperienza + sistema incentivante variabile
• Auto aziendale
• Autonomia operativa e possibilità di crescita
• Ambiente dinamico e orientato all’innovazione
• Formazione continua e supporto strategico dalla Direzione

APIS S.p.A. – Agenzia per il lavoro (aut. Min. Iscrizione all’Albo Informatico Agenzie per il Lavoro, Sez. 1 – Prot. 0000140 del 27 / 10 / 20)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.

Il trattamento dei dati personali pervenuti si svolgerà in conformità al Regolamento UE 2016 / 679.

Per candidarsi inviare il proprio CV completo con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali.