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Facilities jobs in Espagne

Year 5 Primary Teacher - Permanent - Newham

ASPIRE PEOPLE LTD

City Of London
Sur place
GBP 30 000 - 40 000
Aujourd’hui
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Pastry Chef – 4 Star Hotel

Trades Workforce Solutions

Grande-Bretagne
Sur place
GBP 30 000
Aujourd’hui
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Customer Service Manager

Morrisons

Barry
Sur place
GBP 60 000 - 80 000
Aujourd’hui
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Senior Electrical Engineer

-

Glasgow
Sur place
GBP 40 000 - 60 000
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Retail Manager – Luxury 5 Star Hotel

Trades Workforce Solutions

Grande-Bretagne
Sur place
GBP 35 000 - 41 000
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Laboratory Information Systems Director

CBRE

Greater London
Sur place
GBP 80 000 - 100 000
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Construction Project Manager

ASDA

Leeds
Hybride
GBP 80 000 - 100 000
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Insurance Operations Trainee — CII-Supported Career Growth (London)

Taylor James Resourcing

Greater London
Sur place
GBP 60 000 - 80 000
Aujourd’hui
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HeadhuntersEntrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similaires

Banqueting Senior Sous Chef – Luxury Hotel

Trades Workforce Solutions

Grande-Bretagne
Sur place
GBP 60 000 - 80 000
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Senior Home Improvement Officer

Royal Borough of Greenwich

Greater London
Sur place
GBP 44 000 - 48 000
Aujourd’hui
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EMEA Lead Contract Support- 12 month FTC

CBRE

Greater London
Hybride
GBP 60 000 - 80 000
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Automotive Technician

Velocity Staffing

England
Sur place
GBP 25 000 - 35 000
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Electrical & Mechanical Multi-Skilled Engineer

CBRE

Chipping Barnet
Sur place
GBP 35 000 - 45 000
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Registered Veterinary Nurse - Small Animal (part-time)

Natures Vet, Paulton

Bristol
Sur place
GBP 24 000 - 30 000
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Data Scientist

SHI

Greater London
Sur place
GBP 50 000 - 70 000
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Insurance Operations Trainee.

Taylor James Resourcing

Greater London
Sur place
GBP 60 000 - 80 000
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Electrical Technician

-

Sheffield
Sur place
GBP 30 000 - 40 000
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Graduate Project Manager

UK Atomic Energy Authority

Culham
Hybride
GBP 36 000
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Occupational Therapist - Housing Team

Pertemps

Harrow
Hybride
GBP 40 000 - 60 000
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Sterile Production Plant Operator

Eurofins

Macclesfield
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GBP 25 000 - 35 000
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Mechanical Engineer

-

Birmingham
Sur place
GBP 40 000 - 60 000
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Shift Electrical Engineer

-

Greater London
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GBP 44 000 - 46 000
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AFBI Estate Manager

NICS

Northern Ireland
Sur place
GBP 47 000 - 50 000
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Nights Traffic Operator

Pertemps

Crick
Sur place
GBP 40 000 - 60 000
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Senior Health & Safety Leader | CDM-2015 & Compliance

Kenton Black Ltd

Scotland
Sur place
GBP 40 000 - 45 000
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Meilleurs postes :

Postes : SocialesPostes : DibujoPostes : Tecnico En FarmaciaPostes : ProgramadorPostes : Clinica DentalPostes : Lunes A ViernesPostes : AuxiliarPostes : Administrativa ContablePostes : CinePostes : Mantenimiento Industrial

Principales entreprises:

Postes chez MercadonaPostes chez AdeccoPostes chez MangoPostes chez SprinterPostes chez IndraPostes chez CabifyPostes chez Coca ColaPostes chez Casa Del LibroPostes chez NestlePostes chez Vodafone

Meilleures villes :

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Year 5 Primary Teacher - Permanent - Newham
ASPIRE PEOPLE LTD
City Of London
Sur place
GBP 30 000 - 40 000
Plein temps
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Résumé du poste

An education agency in the UK is seeking a Year 5 Primary Teacher for a permanent position in Newham starting January 2026. The successful candidate will deliver engaging lessons, assess student progress, and contribute to a supportive learning environment. Candidates must have QTS and recent UK classroom experience. The school prioritizes staff wellbeing and offers modern facilities, making it an excellent place to work. Competitive pay rates and dedicated support from the agency are provided.

Prestations

Dedicated consultant support
Competitive pay rates
Access to additional CPD opportunities

Qualifications

  • Recent UK classroom experience required.
  • Ability to deliver engaging, creative and well‑structured lessons.
  • Commitment to safeguarding and promoting pupil welfare.

Responsabilités

  • Deliver engaging, creative and well‑structured lessons to Year 5.
  • Assess and track progress to ensure every child thrives.
  • Create a supportive and stimulating learning environment.
  • Contribute to wider school life, planning and team collaboration.

Connaissances

Strong understanding of the KS2 curriculum
Ability to inspire, challenge and motivate pupils
Excellent communication and organisational skills
Team player with a positive, proactive attitude

Formation

QTS (or equivalent)
Description du poste

Year 5 Primary Teacher - Newham - Permanent

Permanent January 2026 Start

Salary: MPS/UPS (London)

Employer: Aspire People

About the School

This inclusive and community-driven school offers:

  • Warm, collaborative environment where staff wellbeing is prioritised
  • Modern facilities and well‑equipped classrooms
  • Strong leadership committed to development and innovation
  • A diverse pupil cohort with a strong culture of respect and ambition
What You'll Be Doing
  • Deliver engaging, creative and well‑structured lessons to Year 5
  • Assess and track progress to ensure every child thrives
  • Create a supportive and stimulating learning environment
  • Contribute to wider school life, planning and team collaboration
What We're Looking For
  • QTS (or equivalent) and recent UK classroom experience
  • Strong understanding of the KS2 curriculum
  • Ability to inspire, challenge and motivate pupils
  • Excellent communication and organisational skills
  • A team player with a positive, proactive attitude
Why Work Through Aspire People
  • Dedicated consultant support
  • Competitive pay rates
  • Clear and supportive communication throughout your placement
  • Access to additional CPD opportunities

If you're an enthusiastic educator ready to make a meaningful impact in a thriving Newham school, we would love to hear from you.

Aspire People Limited provides services as an Education Agency and an Education Employment Business. Aspire People is committed to safeguarding and promoting the welfare of pupils and expects every candidate to share this commitment. Placements are subject to appropriate Child Protection screening, including checks with former employers and the Disclosure and Barring Checks.

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  • 400

* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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