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Assistant Commercial Export (H/F)
Job summary
Une entreprise de commerce international en Hauts-de-France recherche un(e) Assistant(e) Commercial(e) Export. Vous serez responsable de l'enregistrement des commandes, de la rédaction des offres clients, et du suivi de la facturation. Le candidat idéal doit avoir une expérience en gestion des commandes et des compétences en service client dans un environnement multilingue.
Qualifications
- Expérience en gestion des commandes et administrative.
- Capacité à rédiger des offres clients et documents administratifs.
- Compétences en service client et gestion des litiges.
Responsibilities
- Enregistrer les commandes et s'informer des conditions de réalisation.
- Élaborer des offres clients et mettre à jour la base de données.
- Suivre les éléments de paiement et analyser la facturation.
En tant qu'Assistant(e) Commercial(e) Export et sous la responsabilité de la Direction Commerciale Export, vos missions seront :
- Enregistrer les commandes et s'informer les conditions de réalisation
- Rédiger les offres clients
- Mettre à jour la base de données commerciale
- Réaliser les études tarifaires
- Compléter et mettre à jour les matrices clients
- Rédiger les documents administratifs liés à l'exportation
- Suivre les éléments de paiement des commandes
- Suivre et analyser la facturation du transport
- Participer au traitement du service client et des litiges
- Analyser, traiter et envoyer les factures
- Réaliser la revue des contrats commerciaux
- Analyser les retards d'expéditions et les reliquats
- Gérer logistiquement, administrativement et commercialement les salons
- Se renseigner sur l'évolution des produits
- Renseigner les clients et la force de vente dans un environnement multilingue sur des points spécifiques (techniques, faisabilité, délais, relances, réclamations)
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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