Type d'emploi Permanent
Temps de travail Complet
Grades Attaché territorial ; Attaché territorial principal ; Ingénieur territorial
Le Centre Communal d'Action Sociale recrute un/une Chef/cheffe du service maintien à domicile à temps complet à compter du 1er décembre 2025.
Sous l'autorité de la Directrice des personnes âgées et du handicap, le/la chef/cheffe du service maintien à domicile coordonne et manage les services du maintien à domicile (accueil de la direction PAPH, SAAD, SSIAD, Portage de repas, logements groupés); Il participe à la définition des orientations du service.
Management des services de maintien à domicile :
- Assurer la coordination et le bon fonctionnement des services placés sous sa responsabilité (une centaine d'agents)
- Animer et piloter l’équipe de cadres placés sous son autorité
- Piloter la gestion administrative et financière du secteur maintien à domicile.
Mise en œuvre des projets :
- Participer à la définition des orientations stratégiques dans son domaine de responsabilité
- Organiser et mettre en œuvre ces orientations.
- Veiller au respect de la législation et des procédures internes.
Animation et pilotage :
- Promouvoir les services de maintien à domicile.
- Animer et développer des partenariats, en concertation avec la directrice des services personnes âgées, personnes handicapées.
- Assurer le dialogue avec ls organismes de tutelles (ARS, CD, DIRRECTE…) et leur transmettre les éléments administratifs règlementaires.
De formation supérieure, vous disposez d'une expérience en gestion de projet et en management. Par ailleurs, une expérience en établissement ou service social ou médico-sociale est souhaitée et en service d'aide et d'accompagnement à domicile appréciée.
Doté(e) de capacités d'adaptation, d'initiative et de rigueur, vous savez organiser les services et optimiser leur fonctionnement dans un cadre budgétaire contraint et travailler en partenariat.
Disponibilité, astreintes possibles
Directement sur notre site : https://quimper.gestmax.fr/
Ou en adressant votre candidature à Mme la Présidente du CIAS de Quimper Bretagne Occidentale - 8 rue Verdelet - 29000 QUIMPER, en joignant impérativement un CV, une lettre de motivation et votre dernier arrêté de situation administrative si vous êtes titulaire de la Fonction publique (ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude suite à réussite au concours).
Recrutement par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude, ou par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap, ou à défaut par voie contractuelle (contrat à durée déterminée de 1 à 3 ans)
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.