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Une entreprise d'installations électriques recherche un Conducteur Travaux Principal pour superviser plusieurs chantiers d'installations électriques provisoires en Ile-de-France. Le candidat idéal possède une formation supérieure et une expérience confirmée en conduite de travaux. Ce poste offre un CDI, une rémunération attractive selon expérience et un véhicule de fonction.
Nouveau
Pour une entreprise à taille humaine fondée en 2003 ; elle intervient principalement en Ile-de-France et dans le Grand Est sur deux activités : l’installation et la gestion de chantier (base vie, sécurisation, approvisionnement, maintenance,), et la construction modulaire. Experte dans les installations électriques temporaires et techniques de chantier, intégrant les solutions CFO-CFA : alimentation provisoire, éclairage, sécurité, télécommunication, contrôle d’accès, supervision technique. Les équipes interviennent sur des projets majeurs du BTP, du tertiaire, de l’infrastructure et de l’industrie,en garantissant performance, sécurité et innovation sur chaque chantier. En fort développement, elle réalise un chiffre d’affaires annuel d’environ 40 M€ et compte 70 collaborateurs.
Le Conducteur de Travaux Principal assure la supervision technique, financière et humaine de plusieurs chantiers d’installations électriques provisoires (CFO/CFA). Il pilote les chefs de chantier et les équipes terrain, depuis la phase de préparation jusqu’à la réception, tout en garantissant la qualité, la sécurité et le respect des engagements contractuels. Il assure :
De formation supérieure, le candidat dispose d’une expérience confirmée en conduite de travaux CFO-CFA, avec encadrement d’équipes. Il maîtrise les normes électriques et les installations temporaires de chantier. Doté d’un fort leadership, organisé et réactif, il entretient un excellent relationnel, un fort esprit d’équipe et est orienté résultat et satisfaction client.
CDI, statut Cadre. Rémunération annuelle brute selon expérience, véhicule de fonction. Poste basé en Ile-de-France.
Autres offres d'emploi de cet organisme :
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.